亚洲精品少妇久久久久久海角社区,色婷婷亚洲一区二区综合,伊人蕉久中文字幕无码专区,日韩免费高清大片在线

羅戈網(wǎng)
搜  索
登陸成功

登陸成功

積分  

菜鳥(niǎo)招聘?jìng)}配損益經(jīng)營(yíng)分析、供應(yīng)鏈管理、流程管理和質(zhì)量管控、銷售攬收運(yùn)營(yíng)、倉(cāng)儲(chǔ)運(yùn)營(yíng)、攬收主管等崗位

[羅戈導(dǎo)讀]羅戈網(wǎng)免費(fèi)為物流供應(yīng)鏈企業(yè)發(fā)布招聘、招標(biāo)信息,有需求可聯(lián)系小助理微信:logclubzhuli02

菜鳥(niǎo)-倉(cāng)配損益經(jīng)營(yíng)分析-杭州

基礎(chǔ)信息

工作地點(diǎn):杭州

工作年限:5年以上

所屬部門(mén):菜鳥(niǎo)

職位描述

1、熟悉B2C倉(cāng)配物流鏈路成本各環(huán)節(jié)溝通與數(shù)據(jù)分析、精通成本測(cè)算模型搭建進(jìn)行物流成本損益與時(shí)效評(píng)估;

2、熟悉電商全品類物流業(yè)務(wù)解決方案制定與評(píng)估,可根據(jù)品類特性設(shè)計(jì)履約、體驗(yàn)優(yōu)化方案與方案實(shí)施;

3、了解倉(cāng)配網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃模型中關(guān)鍵假設(shè)參數(shù),善于分析局部與整體網(wǎng)絡(luò)成本/時(shí)效體驗(yàn)優(yōu)化者優(yōu)先錄用。

職位要求

1、具備很強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,善于發(fā)現(xiàn)趨勢(shì)挖掘異常點(diǎn),并形成解決方案&推動(dòng)追蹤方案實(shí)施落地;

2、對(duì)物流全鏈路各環(huán)節(jié)有較為深刻的理解與方法論的沉淀積累;

3、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力與抗壓能力;

4、具備良好的人際交往能力、應(yīng)變能力與語(yǔ)言/書(shū)面表達(dá)能力。

投遞鏈接

https://talent.cainiao.com/positiondetail/975701/socialList

菜鳥(niǎo)-解決方案-海外倉(cāng)(生態(tài))

基礎(chǔ)信息

工作地點(diǎn):杭州

工作年限:5年以上

所屬部門(mén):菜鳥(niǎo)

職位描述

1、負(fù)責(zé)BD商家使用菜鳥(niǎo)海外倉(cāng)解決方案,并沉淀商家的業(yè)務(wù)需求

2、指導(dǎo)商家海外倉(cāng)備貨:品類選擇、頭程發(fā)貨、庫(kù)存管理、大促準(zhǔn)備、異常問(wèn)題解決

3、分析商家體驗(yàn)數(shù)據(jù),通過(guò)物流解決方案提升商家體驗(yàn)

4、核心KPI:商家在海外倉(cāng)的單量,其次是商家和消費(fèi)者體驗(yàn),以及物流方案豐富度

職位要求

1、物流專業(yè)優(yōu)先考慮

2、5年及以上海外倉(cāng)、出口電商物流或出口物流的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

3、商家BD或KA的工作經(jīng)驗(yàn),熟悉商家對(duì)海外倉(cāng)物流的需求和痛點(diǎn),能夠給商家提供解決方案

4、有產(chǎn)品的理解和思維,能推動(dòng)業(yè)務(wù)問(wèn)題通過(guò)產(chǎn)品化解決

投遞鏈接

https://talent.cainiao.com/positiondetail/981402/socialList

菜鳥(niǎo)-供應(yīng)鏈管理-杭州

基礎(chǔ)信息

工作地點(diǎn):杭州

工作年限:3年以上

所屬部門(mén):菜鳥(niǎo)

職位描述

1. 損益分析:分析并計(jì)劃核心業(yè)務(wù)的損益,目標(biāo)拆解和目標(biāo)規(guī)劃

2. 業(yè)財(cái)一體:負(fù)責(zé)拉通財(cái)務(wù)建立預(yù)算-預(yù)警等統(tǒng)一經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的管控機(jī)制,預(yù)測(cè)損益發(fā)展趨勢(shì), 對(duì)業(yè)務(wù)策略提供有效的決策支持

3. 執(zhí)行推動(dòng):基于業(yè)務(wù)策略, 與相關(guān)業(yè)務(wù)同學(xué)共同制定策略實(shí)施和落地計(jì)劃,并推動(dòng)相關(guān)計(jì)劃的實(shí)施; 參與重要/復(fù)雜項(xiàng)目的協(xié)調(diào)與推進(jìn),識(shí)別各利益相關(guān)方訴求與項(xiàng)目所處階段和面臨挑戰(zhàn),提出建議并推動(dòng)落地相關(guān)行動(dòng)計(jì)劃

職位要求

1 優(yōu)先阿里內(nèi)部轉(zhuǎn)崗的同學(xué), 有3年以上供應(yīng)鏈、結(jié)算、貨代背景優(yōu)先

2. 結(jié)構(gòu)化的深度思考、快速學(xué)習(xí)能力,扎實(shí)的分析能力和對(duì)數(shù)據(jù)敏感度

3.. 能夠獨(dú)立工作,執(zhí)行力強(qiáng),有激情、有擔(dān)當(dāng),自驅(qū)力強(qiáng),喜歡創(chuàng)新和挑戰(zhàn)性工作。

4. 熟練掌握Excel\PowerPoint\SQL

投遞鏈接

https://talent.cainiao.com/positiondetail/984504/socialList

菜鳥(niǎo)-流程管理和質(zhì)量管控-國(guó)際快遞事業(yè)部

基礎(chǔ)信息

工作地點(diǎn):杭州

工作年限:3年以上

所屬部門(mén):菜鳥(niǎo)

職位描述

1. 從全鏈路視角推進(jìn)CD段的運(yùn)營(yíng)質(zhì)量,建立橫向協(xié)同機(jī)制,對(duì)于末端國(guó)家的分撥,運(yùn)輸以及配送等進(jìn)行管理

2. 通過(guò)數(shù)據(jù)分析和收集,整理業(yè)務(wù)相關(guān)問(wèn)題,并形成數(shù)據(jù)分析體系,匯總核心問(wèn)題

3. 對(duì)發(fā)現(xiàn)的結(jié)構(gòu)性問(wèn)題或者偶發(fā)性事件,建立機(jī)制,項(xiàng)目性推進(jìn)流程和服務(wù)質(zhì)量的改善

4. 在解決結(jié)構(gòu)性問(wèn)題中,形成對(duì)于產(chǎn)品的需求,制定解決方案推進(jìn)落地

5. 針對(duì)具體的客戶體驗(yàn)問(wèn)題,找到解決體驗(yàn)的提升方案并項(xiàng)目制度推進(jìn)落地

職位要求

1. 3-5年物流相關(guān)或者工作經(jīng)驗(yàn),流程和質(zhì)控相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

2. 有數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗(yàn),熟悉SQL以及可視化數(shù)據(jù)工具

3. 項(xiàng)目管理和落地能力,從事LEAN和精細(xì)化運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

4. 具備較強(qiáng)橫向協(xié)調(diào)和溝通推進(jìn)能力,工作積極主動(dòng)有抗壓性

5. 英語(yǔ)流利優(yōu)先

投遞鏈接

https://talent.cainiao.com/positiondetail/914825/socialList

菜鳥(niǎo)-銷售攬收運(yùn)營(yíng)-廣州業(yè)務(wù)區(qū)

基礎(chǔ)信息

工作地點(diǎn):廣州

工作年限:5年以上

所屬部門(mén):菜鳥(niǎo)

職位描述

1、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)區(qū)市場(chǎng)分析及銷售策略制定,同時(shí)承接銷售項(xiàng)目落地推動(dòng),負(fù)責(zé)城市區(qū)域團(tuán)隊(duì)銷售規(guī)劃管理和能力建設(shè),通過(guò)賦能提升其銷售經(jīng)營(yíng)能力。

2、與銷售部門(mén)BD一起參與KA客戶商務(wù)談判,提供銷售運(yùn)營(yíng)策略支持;

3、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)區(qū)攬收項(xiàng)目(C端&B端攬收)標(biāo)準(zhǔn)制定及推動(dòng)落地,包含攬收操作sop等;

4、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)區(qū)攬收項(xiàng)目質(zhì)量改善推動(dòng),對(duì)站點(diǎn)提供運(yùn)營(yíng)支持,提升攬收時(shí)效和質(zhì)量。

職位要求

1、5年以上的終端快遞經(jīng)驗(yàn),具備銷售和攬收運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn);

2、具備較強(qiáng)的跨部門(mén)溝通協(xié)調(diào)能力、數(shù)據(jù)分析能力;

3、較強(qiáng)溝通表達(dá)和學(xué)習(xí)能力。

投遞鏈接

https://talent.cainiao.com/positiondetail/984503/socialList

菜鳥(niǎo)-倉(cāng)儲(chǔ)運(yùn)營(yíng)-杭州

基礎(chǔ)信息

工作地點(diǎn):杭州

工作年限:5年以上

所屬部門(mén):菜鳥(niǎo)

職位描述

1、負(fù)責(zé)倉(cāng)儲(chǔ)物流體系運(yùn)營(yíng)管理及持續(xù)改善工作,協(xié)助團(tuán)隊(duì)持續(xù)提高運(yùn)營(yíng)/經(jīng)營(yíng)能力

2、建立有特色的精益運(yùn)營(yíng)管理/運(yùn)作機(jī)制,推動(dòng)自下而上、自上而下的多渠道持續(xù)改善

3、從用工/激勵(lì)、流程標(biāo)準(zhǔn)、布局規(guī)劃、工具/設(shè)備等多維度深度分析現(xiàn)狀并提供有效的改善方案

4、協(xié)同大區(qū)及各倉(cāng)落地改善方案,并在過(guò)程中充分指導(dǎo),持續(xù)跟蹤改善效果達(dá)成

5、充分總結(jié)提煉優(yōu)秀經(jīng)驗(yàn),沉淀系統(tǒng)化/產(chǎn)品化解決方案,將經(jīng)驗(yàn)/方法做到標(biāo)準(zhǔn)化和工具化

6、結(jié)合各類業(yè)務(wù)場(chǎng)景,針對(duì)性設(shè)計(jì)倉(cāng)內(nèi)低成本高效率的項(xiàng)目解決方案

職位要求

1、5年以上電商或FMCG倉(cāng)儲(chǔ)物流運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)

2、有豐富的一線運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn),良好的團(tuán)隊(duì)管理能力

3、良好的溝通協(xié)調(diào)能力以及優(yōu)秀的項(xiàng)目管理能力

4、有良好的數(shù)據(jù)分析能力和運(yùn)營(yíng)改善意識(shí)

5、精力充沛、抗壓能力強(qiáng)

投遞鏈接

https://talent.cainiao.com/positiondetail/984702/socialList

菜鳥(niǎo)-攬收主管-廣州專項(xiàng)

基礎(chǔ)信息

工作地點(diǎn):廣州

工作年限:1年以上

所屬部門(mén):菜鳥(niǎo)

職位描述

1、配合站長(zhǎng)管理本區(qū)域的攬收業(yè)務(wù),對(duì)區(qū)域內(nèi)的接單后攬收率、及時(shí)攬收率、爽約率負(fù)責(zé);

2、負(fù)責(zé)落地?cái)埵誗OP的相關(guān)培訓(xùn),指導(dǎo)二級(jí)站站長(zhǎng)完成運(yùn)力排班、包材管理、配送員培訓(xùn)等攬收業(yè)務(wù)相關(guān)內(nèi)容;

3、站點(diǎn)攬收運(yùn)力不足時(shí),進(jìn)行攬收臨時(shí)運(yùn)力保障兜底。

職位要求

1、有快遞行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),有攬收從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

2、擁有良好的適應(yīng)能力、溝通能力與異常事件處理能力。

投遞鏈接

https://talent.cainiao.com/positiondetail/984802/socialList

菜鳥(niǎo)-物流科技業(yè)務(wù)拓展-海外

基礎(chǔ)信息

工作地點(diǎn):北京/深圳/杭州/廣州/上海

工作年限:5年以上

所屬部門(mén):菜鳥(niǎo)

職位描述

1、針對(duì)海外市場(chǎng)(東南亞、歐洲和美洲為主)的物流、制造、電商、快消等行業(yè)的供應(yīng)鏈場(chǎng)景,挖掘科技業(yè)務(wù)商機(jī)與客戶痛點(diǎn),以分揀自動(dòng)化、倉(cāng)儲(chǔ)自動(dòng)化、物聯(lián)網(wǎng)IOT和OTW軟件數(shù)據(jù)等產(chǎn)品為主,協(xié)同售前與交付團(tuán)隊(duì)形成解決方案,完成商務(wù)溝通、競(jìng)標(biāo)簽約、客情維護(hù)等工作;

2、分析并確定區(qū)域與行業(yè)細(xì)分市場(chǎng)以及相應(yīng)客戶畫(huà)像,制定差異化銷售策略,建立獲客渠道與銷售團(tuán)隊(duì),制定銷售指標(biāo),完成銷售目標(biāo);

3、具有海外大B客戶場(chǎng)景拓展經(jīng)驗(yàn)與合作思維、目標(biāo)驅(qū)動(dòng)與強(qiáng)執(zhí)行力,通過(guò)分析產(chǎn)品、行業(yè)、組織等來(lái)優(yōu)化獲客渠道和銷售策略,建立問(wèn)題解決和沉淀機(jī)制,優(yōu)化銷售體系,保證業(yè)務(wù)目標(biāo)的完成。

職位要求

1、5年以上東南亞、中南美,物流、制造、電商、快消等行業(yè)物流科技產(chǎn)品銷售或管理經(jīng)驗(yàn),擅長(zhǎng)快遞分揀、物流倉(cāng)儲(chǔ)自動(dòng)化業(yè)務(wù)為先;

2、具備完善化的大客戶銷售知識(shí)體系,具有一定的海外客戶與資源積累;

3、能適應(yīng)長(zhǎng)期出差,抗壓性強(qiáng),富有工作激情,善于總結(jié)和發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,可以適應(yīng)不同的業(yè)務(wù)業(yè)態(tài)。

投遞鏈接

https://talent.cainiao.com/positiondetail/898602/socialList

菜鳥(niǎo)-配送商務(wù)管理-杭州

基礎(chǔ)信息

工作地點(diǎn):杭州

工作年限:2年以上

所屬部門(mén):菜鳥(niǎo)

職位描述

(1)負(fù)責(zé)各快遞總部、快遞網(wǎng)點(diǎn)、社會(huì)三方資源開(kāi)發(fā)及資源引進(jìn);

(2)負(fù)責(zé)商務(wù)談判、成本預(yù)估,同運(yùn)營(yíng)部門(mén)做好運(yùn)營(yíng)質(zhì)量評(píng)估;

(3)負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)符合當(dāng)前業(yè)務(wù)流程的商務(wù)(合同)生產(chǎn)關(guān)系,制定并管理相關(guān)合約文件;

(4)負(fù)責(zé)相關(guān)合同起草、評(píng)審、談判、簽訂及履約管理;

(5)對(duì)資源管理,分層具創(chuàng)新性及資源組合能力;

職位要求

(1) 2年以上合約物流或資源管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有京東、順豐、中通等快遞管理或三方倉(cāng)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,或在甲方企業(yè)做過(guò)企業(yè)物流商務(wù)及資源管理、采購(gòu)崗位優(yōu)先考慮;

(2) 具有較強(qiáng)的談判、溝通能力,熟練掌握商務(wù)談判及成本分析技巧;

(3) 工作嚴(yán)謹(jǐn)、責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的抗壓能力,有一定的業(yè)務(wù)布局能力;

(4)有豐富項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

投遞鏈接

https://talent.cainiao.com/positiondetail/984005/socialList

菜鳥(niǎo)-倉(cāng)儲(chǔ)規(guī)劃&項(xiàng)目管理-杭州

基礎(chǔ)信息

工作地點(diǎn):杭州

工作年限:5年以上

所屬部門(mén):菜鳥(niǎo)

職位描述

1、根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展,協(xié)同供應(yīng)鏈上下游完善倉(cāng)網(wǎng)規(guī)劃結(jié)構(gòu),結(jié)合業(yè)務(wù)需求推動(dòng)倉(cāng)網(wǎng)裂變支撐業(yè)務(wù)發(fā)展

2、根據(jù)業(yè)務(wù)特性優(yōu)化布局規(guī)劃模型,統(tǒng)一規(guī)劃布局標(biāo)準(zhǔn),建立關(guān)鍵考核指標(biāo)和運(yùn)營(yíng)體系并推動(dòng)落地,提升倉(cāng)內(nèi)作業(yè)效率和降低物流作業(yè)成本

3、牽頭倉(cāng)儲(chǔ)相關(guān)項(xiàng)目性工作落地,協(xié)同規(guī)劃、工程等各方設(shè)計(jì)倉(cāng)內(nèi)布局,輸出設(shè)備、人員和產(chǎn)能方案,并針對(duì)性ROI測(cè)算

4、根據(jù)項(xiàng)目設(shè)計(jì),牽頭推動(dòng)新倉(cāng)開(kāi)倉(cāng)、舊倉(cāng)改造、老倉(cāng)搬/擴(kuò)/縮等項(xiàng)目性工作落地

5、與運(yùn)營(yíng)合作,從規(guī)劃視角持續(xù)優(yōu)化庫(kù)內(nèi)流程標(biāo)準(zhǔn),建立日常運(yùn)營(yíng)監(jiān)控體系,持續(xù)提升各倉(cāng)作業(yè)規(guī)范并提供問(wèn)題解決方案

職位要求

1、具有5年以上流程規(guī)劃/優(yōu)化改善/項(xiàng)目管理和實(shí)施經(jīng)驗(yàn),本科或以上學(xué)歷,物流管理、工業(yè)工程、機(jī)械設(shè)計(jì)及其自動(dòng)化優(yōu)先

2、熟悉倉(cāng)儲(chǔ)物流各環(huán)節(jié)運(yùn)作流程以及操作要點(diǎn),具有一定現(xiàn)場(chǎng)實(shí)操經(jīng)驗(yàn)

3、熟悉倉(cāng)儲(chǔ)物流系統(tǒng),對(duì)系統(tǒng)單據(jù)流和WMS各模塊邏輯有優(yōu)化經(jīng)驗(yàn)

4、具有較強(qiáng)的邏輯分析能力和數(shù)據(jù)分析能力

5、良好的項(xiàng)目管理和溝通協(xié)調(diào)能力,有大局觀也能關(guān)注細(xì)節(jié)

投遞鏈接

https://talent.cainiao.com/positiondetail/984901/socialList

免責(zé)聲明:羅戈網(wǎng)對(duì)轉(zhuǎn)載、分享、陳述、觀點(diǎn)、圖片、視頻保持中立,目的僅在于傳遞更多信息,版權(quán)歸原作者。如無(wú)意中侵犯了您的版權(quán),請(qǐng)第一時(shí)間聯(lián)系,核實(shí)后,我們將立即更正或刪除有關(guān)內(nèi)容,謝謝!
上一篇:順豐招聘儲(chǔ)備網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人、供應(yīng)鏈商務(wù)BD、倉(cāng)儲(chǔ)主管、區(qū)域采購(gòu)專員、解決方案高級(jí)專員、儲(chǔ)備網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人、網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃專員等崗位
下一篇:佛航物流招聘物流業(yè)務(wù)員(5人)、風(fēng)控專員(1人)
羅戈訂閱
周報(bào)
1元 2元 5元 10元

感謝您的打賞

登錄后才能發(fā)表評(píng)論

登錄

相關(guān)文章

2025-04-21
2025-04-17
2025-04-14
2025-04-14
2025-04-11
2025-04-09
活動(dòng)/直播 更多

倉(cāng)儲(chǔ)管理之全局視角:從入門(mén)到精通

  • 時(shí)間:2025-04-24 ~ 2025-05-16
  • 主辦方:馮銀川
  • 協(xié)辦方:羅戈網(wǎng)

¥:2080.0元起

報(bào)告 更多

2025年3月物流行業(yè)月報(bào)-個(gè)人版

  • 作者:羅戈研究