職位描述
1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域快遞業(yè)務(wù)服務(wù)質(zhì)量監(jiān)控及服務(wù)質(zhì)量運(yùn)營;
2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域快遞承運(yùn)商管理,做好日常監(jiān)控,風(fēng)險(xiǎn)合規(guī)管理;
3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域快遞服務(wù)能力建立及能力覆蓋;
4、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域快遞用戶體驗(yàn)的優(yōu)化,結(jié)合運(yùn)營考核規(guī)范,通過數(shù)據(jù)監(jiān)控,改善運(yùn)營質(zhì)量;
5、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)團(tuán)隊(duì)建設(shè)和管理。
職位要求
1. 5年及以上快遞配送管理經(jīng)驗(yàn),快遞三方服務(wù)商管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2、熟悉直營和加盟快遞管理體系架構(gòu)、了解快遞全鏈路運(yùn)作,具備一定談判能力,具備較強(qiáng)的拉通協(xié)同能力,能整合當(dāng)?shù)刭Y源推動目標(biāo)達(dá)成。
3、為人樂觀,誠信正直,積極主動,有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)管控意識,較強(qiáng)的自我約束能力。
投遞鏈接
職位描述
1、根據(jù)總部規(guī)劃,制定符合戰(zhàn)區(qū)配送側(cè)的中長期物流發(fā)展規(guī)劃,同時針對異常問題推動上下游改善;
2、負(fù)責(zé)戰(zhàn)區(qū)城配&快遞日常運(yùn)營體系搭建和調(diào)整,支持業(yè)務(wù)發(fā)展,協(xié)調(diào)資源完成各類運(yùn)營指標(biāo);
3、承接總部關(guān)于運(yùn)營、系統(tǒng)功能,規(guī)劃等各類優(yōu)化項(xiàng)目的落地執(zhí)行;
4、負(fù)責(zé)戰(zhàn)區(qū)內(nèi)商管理,對資源、市場分析,提高整體運(yùn)營效率,改善盈利狀況、穩(wěn)定運(yùn)營地盤;
5、負(fù)責(zé)搭建戰(zhàn)區(qū)團(tuán)隊(duì)建設(shè)和人才梯隊(duì)建設(shè)。
職位要求
1、7年及以上物流相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有快遞企業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),能夠以身作則,激發(fā)團(tuán)隊(duì)士氣,幫助團(tuán)隊(duì)成員不斷成長,有省區(qū)負(fù)責(zé)人任職經(jīng)歷優(yōu)先;
3、熟悉物流全鏈路,熟悉運(yùn)力管理,有較好的體系化思考、解決方案輸出落地推動能力,具備和新事物學(xué)習(xí)、思考能力;
4、為人誠信正直,積極主動,擁有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,能適應(yīng)快節(jié)奏,高強(qiáng)度的工作。
投遞鏈接
廣州
濟(jì)南
杭州
職位描述
1、負(fù)責(zé)建立快遞的運(yùn)營,考核標(biāo)準(zhǔn),包括且不限于攬收、運(yùn)輸、配送等核心節(jié)點(diǎn),完善數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn),搭建全鏈路數(shù)據(jù)監(jiān)控體系。
2、站在平臺視角,結(jié)合運(yùn)營考核規(guī)范,通過運(yùn)營數(shù)據(jù)分析,明確各環(huán)節(jié)問題。
3、建立運(yùn)營改善機(jī)制,推動區(qū)域及橫向部門形成可落地的解決方案實(shí)現(xiàn)改善閉環(huán);
4、對業(yè)務(wù)的理解,深度挖掘平臺時效痛點(diǎn)快速識別問核心問題,給出解決方案及建議;
職位要求
1. 5年及以上物流相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn),有加盟型快遞公司工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
2.熟練使用辦公軟件Excel,Word,PPT,制作相關(guān)數(shù)據(jù)看板及業(yè)務(wù)報(bào)表;
3.良好的溝通協(xié)調(diào)能力,團(tuán)隊(duì)合作精神,服務(wù)意識,高效工作的能力以及抗壓能力;
4. 為人誠信正直,積極主動,能適應(yīng)快節(jié)奏,高強(qiáng)度的工作;
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職位描述
負(fù)責(zé)電商場景的物流履約方向
1.負(fù)責(zé)淘寶物流履約鏈路,提升淘寶物流履約體驗(yàn)
2.對交易履約及物流行業(yè)有理解,關(guān)注行業(yè)趨勢、分析競品動態(tài)、深入挖掘用戶場景,進(jìn)行產(chǎn)品創(chuàng)新,并制定產(chǎn)品核心競爭策略
3.收集用戶反饋與用戶行為及需求,完成產(chǎn)品的用戶需求定義,輸出產(chǎn)品玩法策略建議,撰寫詳細(xì)的產(chǎn)品需求文檔和原型設(shè)計(jì)文檔,把控產(chǎn)品推進(jìn)進(jìn)度,協(xié)調(diào)突發(fā)問題與產(chǎn)品開發(fā)質(zhì)量管理工作
4.從客戶滿意度出發(fā),深入思考業(yè)務(wù),能夠通過產(chǎn)品洞察發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)中的根源性問題,設(shè)計(jì)產(chǎn)品優(yōu)化和改善方案。
職位要求
1.本科以上學(xué)歷,3年以上工作經(jīng)驗(yàn),有交易或物流產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2.對數(shù)據(jù)敏感,有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力和邏輯分析能力,有較強(qiáng)的用戶體驗(yàn)設(shè)計(jì)能力;
3.具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)和推動力、項(xiàng)目管理能力,結(jié)果導(dǎo)向;
4.有較強(qiáng)的責(zé)任心及團(tuán)隊(duì)合作意識,具有較強(qiáng)的抗壓能力,具備良好的溝通能力、資源協(xié)調(diào)能力。
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職位描述
1、解決方案:根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展策略和業(yè)務(wù)現(xiàn)狀,制定跨境供應(yīng)鏈解決方案,
2、 運(yùn)營管理:對跨境進(jìn)口全鏈路履約(正向、逆向、關(guān)務(wù))有豐富的經(jīng)驗(yàn), 熟悉跨境進(jìn)口零售業(yè)務(wù)的運(yùn)作流程;
3、標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)營:基于直營/平臺的物流運(yùn)營運(yùn)營場景,完善產(chǎn)品功能,制定相應(yīng)解決方案;
4、目標(biāo)管理:具有項(xiàng)目跨境預(yù)算管理和成本分析有一定基礎(chǔ),根據(jù)公司整體戰(zhàn)略目標(biāo)制定運(yùn)營計(jì)劃及策略,按照計(jì)劃達(dá)成既定目標(biāo)。
5、數(shù)字化能力建設(shè):與產(chǎn)技、算法同學(xué)共同推進(jìn)供應(yīng)鏈數(shù)據(jù)化運(yùn)營體系的產(chǎn)品化,建設(shè)、完善供應(yīng)鏈數(shù)據(jù)化運(yùn)營&決策平臺;
6、數(shù)字化運(yùn)營:統(tǒng)籌進(jìn)口供應(yīng)鏈經(jīng)營分析的節(jié)奏和重點(diǎn),核心目標(biāo)制定、跟蹤及專項(xiàng)分析,能夠提供一定的改進(jìn)建議,與業(yè)務(wù)溝通推進(jìn)落地;
職位要求
1、本科及以上學(xué)歷,5年以上互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn);2年以上跨境物流運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,具備跨境物流產(chǎn)品體系的認(rèn)知經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、熟悉進(jìn)口供應(yīng)鏈管理體系,對庫存、物流、成本均有深入理解;
3、具有很強(qiáng)數(shù)據(jù)分析與處理能力、具備較強(qiáng)的邏輯思維與結(jié)構(gòu)化思維能力;
4、熟悉倉配物流運(yùn)營管理模式與關(guān)鍵節(jié)點(diǎn), 具備物流成本經(jīng)營意識;
5、有較強(qiáng)的責(zé)任感與適應(yīng)能力,以及良好的溝通協(xié)調(diào)能力與執(zhí)行力;
6、創(chuàng)新能力、執(zhí)行落地能力強(qiáng);承壓能力強(qiáng)、積極擁抱變化;善于思考;
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職位描述
1、負(fù)責(zé)城配網(wǎng)絡(luò)TO C運(yùn)營管理;
2、建立TO C網(wǎng)絡(luò)全國運(yùn)營機(jī)制及考核方案;
3、建立TO C運(yùn)營規(guī)則并達(dá)成規(guī)則產(chǎn)品化;
職位要求
1、必須熟悉電商TO C物流運(yùn)營流程;
2、具備優(yōu)秀的方案制定能力和獨(dú)立的操盤能力;
3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠串聯(lián)資源達(dá)成目的;
4、必須具備大型物流公司總部運(yùn)營工作經(jīng)驗(yàn)。
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