一、企業(yè)介紹：成都運荔枝科技有限公司

運荔枝企業(yè)介紹.pdf

運荔枝是國內(nèi)領(lǐng)先的一站式冷鏈倉配服務(wù)商，為客戶提供全程冷鏈倉儲運輸服務(wù)，擁有52個線下經(jīng)營機構(gòu)，服務(wù)網(wǎng)絡(luò)遍布全國。

運荔枝平臺基于OMS、TMS、WMS、BMS、CRM等SaaS系統(tǒng)集群，通過信息化+大數(shù)據(jù)實現(xiàn)對訂單全生命周期線上管控，形成物流、信息流、資金流、票據(jù)流的四流合一，優(yōu)化冷鏈企業(yè)運營效率，提升資源利用率。

運荔枝平臺日均接單30000+單，入網(wǎng)冷鏈車輛超7.5萬余臺，入網(wǎng)倉庫115萬+平米，服務(wù)站點超20萬個，覆蓋城市人口超5億人，在訂單規(guī)模、全國網(wǎng)絡(luò)覆蓋、服務(wù)資源廣度等多個方面已位居冷鏈行業(yè)前列。

二、招聘崗位

1、網(wǎng)絡(luò)貨運產(chǎn)品經(jīng)理 成都

需求人數(shù):1人

薪資范圍：(15k-30k)*15

工作職責(zé)：

1.主要負責(zé)網(wǎng)絡(luò)貨運業(yè)務(wù)承運人相關(guān)系統(tǒng)的需求對接和分析、產(chǎn)品規(guī)劃和設(shè)計，基于業(yè)務(wù)場景設(shè)計合理有效的產(chǎn)品方案；

2.牽頭推進網(wǎng)絡(luò)貨運業(yè)務(wù)整體進度，負責(zé)制定具體的產(chǎn)品迭代執(zhí)行計劃，協(xié)調(diào)產(chǎn)研各部門（OTB）推進產(chǎn)品實現(xiàn)，協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)及其他職能部門確保產(chǎn)品切實落地使用，完成相應(yīng)指標(biāo)；

3.負責(zé)產(chǎn)品上線后的數(shù)據(jù)指標(biāo)監(jiān)測和使用意見反饋，并結(jié)合實際項目情況優(yōu)化完善產(chǎn)品；

4.完成其他承運側(cè)產(chǎn)品工作；

崗位要求：

1.有2年以上互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品工作經(jīng)驗，有網(wǎng)絡(luò)貨運平臺、物流、供應(yīng)鏈等業(yè)務(wù)系統(tǒng)設(shè)計經(jīng)驗者優(yōu)先；

2.優(yōu)秀的溝通能力和團隊合作精神，主觀能動性強，一定的項目管理能力；

3.良好的邏輯思維和業(yè)務(wù)梳理能力，具備較強的需求分析、產(chǎn)品設(shè)計 、數(shù)據(jù)分析能力；

投遞郵箱：shuaiqing_ylz@newhope.cn

2、結(jié)算產(chǎn)品經(jīng)理 成都

需求人數(shù):1人

薪資范圍：(15k-30k)*15

崗位職責(zé)：

1.基于業(yè)務(wù)與財務(wù)日常工作實踐內(nèi)容，梳理與重構(gòu)業(yè)務(wù)需求、流程；

2.確定產(chǎn)品定位、使用場景、產(chǎn)品規(guī)劃、用戶體驗以及業(yè)務(wù)解決方案；

3.合同管理、物流計費引擎、業(yè)務(wù)賬單、核算等模塊的產(chǎn)品規(guī)劃和落地；

4.負責(zé)財務(wù)部門產(chǎn)品相關(guān)規(guī)劃、分析、研發(fā)和實施推進等工作；

5.參與規(guī)劃財務(wù)域數(shù)據(jù)，輸出財務(wù)管理相關(guān)報表。

任職要求：

1.5年以上產(chǎn)品工作經(jīng)驗，零售餐飲、物流、信息管理等相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先；

2.熟悉物流業(yè)財一體，運輸倉儲業(yè)務(wù)計費、業(yè)務(wù)賬單管理核算系統(tǒng)經(jīng)驗者優(yōu)先；

3.熟練使用用戶體驗和交互設(shè)計工具（Visio、Xmind、Axure等），輸出出色的產(chǎn)品文檔；

4.積極主動的溝通意識和owner意識，強烈的責(zé)任心和執(zhí)行力，出色的組織協(xié)調(diào)和抗壓能力。

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3、冷鏈運力拓展經(jīng)理 鄭州

需求人數(shù):1人

薪資范圍：10-15k

崗位職責(zé)：

1.負責(zé)開發(fā)冷鏈承運商資源，根據(jù)公司業(yè)務(wù)需求，拓展儲備外部承運商資源，運輸合同談判；

2.負責(zé)所屬區(qū)域運力的規(guī)劃工作，對區(qū)域承運商管理進行指導(dǎo)，支持和監(jiān)督，保證承運商質(zhì)量及數(shù)量；

3.組織承運商開展服務(wù)績效評價，提成改善要求，并針對性的對承運商管理和運營能力的提升和完善做相應(yīng)支持 ；

4.價格管理，保證冷鏈運力資源的價格成本優(yōu)勢；

5.受理承運商投訴，組織承運商爭議事項的處理和協(xié)調(diào)；

任職資格：

1.熟悉當(dāng)?shù)乩滏準(zhǔn)袌?，具有本區(qū)域物流優(yōu)勢資源優(yōu)先考慮；

2.大專及以上學(xué)歷，3年以上冷鏈行業(yè)運輸管理經(jīng)驗；

3.熟悉生鮮運輸業(yè)務(wù)的管理流程，了解運營質(zhì)量及標(biāo)準(zhǔn)，有較強的組織協(xié)調(diào)，計劃統(tǒng)籌能力；

4.具備承運商管理，資源管理，招標(biāo)管理，及資源整合相關(guān)能力；

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4、網(wǎng)絡(luò)貨運商務(wù)經(jīng)理 全國

需求人數(shù):2人

薪資范圍：10-20K

崗位職責(zé)：

1、負責(zé)所屬區(qū)域或者行業(yè)的的客戶開發(fā)和維護工作，完成銷售任務(wù);

2、負責(zé)對不同階段的市場規(guī)劃、重點項目、重點市場開發(fā)推進，維護良好的客戶關(guān)系;

3、有制作客戶解決方案的專業(yè)能力，并且可以帶領(lǐng)虛擬客戶團隊為客戶提供服務(wù);

4、負責(zé)監(jiān)測、搜集、整理和分析各種市場信息，及時了解和總結(jié)市場反饋，對產(chǎn)品迭代給出建議，為公司提供決策建議;

崗位要求:

1、大專及以上學(xué)歷;

2、有2-3年ToB互聯(lián)網(wǎng)+物流或IT行業(yè)背景，SaaS或者企業(yè)級軟件解決方案類工作經(jīng)驗;

3、有物流科技背景，熟悉網(wǎng)絡(luò)貨運或者無車承運尤佳。

4、服務(wù)過中型或者中大型客戶，體系化和價值型銷售工作;

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5、冷鏈商務(wù)經(jīng)理 北京/上海/成都

需求人數(shù):2人

薪資范圍：10-20K

工作職責(zé)：

1.負責(zé)所轄業(yè)務(wù)板塊冷鏈業(yè)務(wù)的指標(biāo)達成、資源協(xié)調(diào)和業(yè)務(wù)能力建設(shè);

2.新客戶關(guān)系建立及維護，形成多層次，多渠道的客戶溝通機制，理解客戶管理層主要關(guān)注點;

3.負責(zé)冷鏈?zhǔn)袌鰳I(yè)務(wù)拓展與開發(fā)，制定業(yè)務(wù)開發(fā)計劃及具體的實施方案，推動公司制定各項解決方案給到合適的目標(biāo)客戶、達成年度銷售指標(biāo)，銷售預(yù)算和獎勵計劃的實施;

4.根據(jù)客戶情況、競爭情況，制定客戶開發(fā)策略，建立長期、良好、穩(wěn)固的客戶關(guān)系；

5.負責(zé)進行業(yè)務(wù)開發(fā)與挖潛，牽頭完成包括提交立項、解決方案、報價、投標(biāo)、談判、合同、試運作等工作;

6.負責(zé)了解掌握客戶業(yè)務(wù)運行狀況，牽頭完成所屬客戶的商務(wù)事項(包括客戶關(guān)系維護/業(yè)務(wù)洽談/應(yīng)收款催收/理賠等) ;

7.客戶相關(guān)行業(yè)及市場研究、分析;競爭環(huán)境分析;

8.銷售過程管理:商機管理;需求管理:客戶需求發(fā)現(xiàn)挖掘;銷售費用管理，客戶檔案建立維護等;

9.銷售團隊管理:招聘、培訓(xùn)、激勵、考核下屬員工;

10.完成公司交辦的其他工作。

任職資格：

1.大專及以上學(xué)歷，5-7年以上相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗；

2.熟悉冷鏈物流市場，在冷鏈物流行業(yè)有豐富的社會資源;

3.具備敏感的銷售意識，良好溝通技巧，強烈的市場開拓意識和拓展能力，項目協(xié)調(diào)及談判能力；

4.具備大客戶談判對話能力；

5.具有團隊管理經(jīng)驗；

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6、平臺物流運營經(jīng)理 成都

需求人數(shù):1人

薪資范圍：15-25K

崗位職責(zé)：

1.按照公司總體發(fā)展戰(zhàn)略，完成經(jīng)營利潤達成；

2.根據(jù)“配產(chǎn)品”運營的戰(zhàn)略與定位，制訂中、長期實施發(fā)展計劃，并督促計劃實施進展、方案優(yōu)化、并承擔(dān)執(zhí)行績效；

3.負責(zé)運荔枝平臺區(qū)域配，落地配整體運營工作，統(tǒng)籌運營日常管理工作，承接運營條線指標(biāo)工作，形成指標(biāo)達成計劃，并督促指標(biāo)達成；

4.定期向總經(jīng)理輸出平臺物流產(chǎn)品運營的可性化方案及建議；

5.協(xié)助開展平臺產(chǎn)品營銷推廣，開展平臺用戶管理，充分把握用戶需求，強化用戶體驗設(shè)計，提升用戶口碑。

6.研究市場競爭，創(chuàng)建線上平臺產(chǎn)品的競爭優(yōu)勢，打造線上平臺核心競爭力。

職位要求：

1.大專及以上學(xué)歷，物流管理、物流工程、企業(yè)管理、工商管理及相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，熟悉互聯(lián)網(wǎng)平臺從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先；

2.3年以上供應(yīng)鏈管理或冷鏈管理工作經(jīng)驗優(yōu)先。

3.熟悉供應(yīng)鏈運營的全流程管理，具備良好的組織能力、領(lǐng)導(dǎo)能力、組織協(xié)調(diào)能力、敏銳的識別市場機會的能力； 具備良好的溝通、人際關(guān)系、語言表達能力和具備統(tǒng)籌安排能力物流行業(yè)；

4.具備物流平臺項目實際運營能力和經(jīng)驗。

投遞郵箱：lvjq@newhope.cn