春節(jié)期間，蘇寧物流加碼對(duì)一線員工的關(guān)愛，推進(jìn)“暖蜂行動(dòng)”，通過(guò)福利補(bǔ)貼、派單翻倍、組織新冠疫苗接種、報(bào)銷核酸檢測(cè)費(fèi)用等一系列舉措，為一線物流員工送去節(jié)日關(guān)愛和溫暖，讓員工“留得下”，更能“過(guò)得好”。

除進(jìn)行春節(jié)慰問(wèn)、發(fā)放關(guān)懷禮品與年夜飯福利等一系列關(guān)懷活動(dòng)外，疊加多重補(bǔ)貼用以慰勞留守員工；堅(jiān)守一線、服務(wù)用戶、抗疫保供的“春節(jié)最美物流人”，還可以瓜分萬(wàn)元紅包；針對(duì)年后如期返崗、穩(wěn)定在崗的員工，還將迎來(lái)返崗獎(jiǎng)勵(lì)開門紅紅包。這些暖心行動(dòng)，讓大家在工作崗位上，同樣能感受到與家一樣的濃濃“年味”。

對(duì)于辛苦奮戰(zhàn)一線的快遞員們，蘇寧物流還準(zhǔn)備了“激勵(lì)禮包”，實(shí)行派單翻倍政策補(bǔ)貼等，幫助實(shí)現(xiàn)額外增收。

在防疫安全方面，蘇寧物流積極組織員接種新冠疫苗。目前，蘇寧物流85%以上區(qū)域已經(jīng)組織推動(dòng)疫苗接種，上海、昆明、青島、烏魯木齊、杭州、深圳等多地快遞員已完成首批次第1針劑的接種。對(duì)于地區(qū)政策要求上門配送人員需要進(jìn)行核酸檢測(cè)的，相關(guān)檢測(cè)費(fèi)用由公司承擔(dān)。為讓用戶更安心，快遞員在配送時(shí)，除嚴(yán)格執(zhí)行“無(wú)接觸配送”外，還將攜帶標(biāo)注快遞員體溫、疫苗接種等信息的“安心卡”上崗。

此外，在原有保險(xiǎn)的基礎(chǔ)上，蘇寧物流還聯(lián)合蘇寧保險(xiǎn)，提供30萬(wàn)新冠保障、3萬(wàn)意外保障，支持所有快遞員現(xiàn)階段免費(fèi)申領(lǐng)。

作為一整套對(duì)一線員工的關(guān)懷鼓勵(lì)措施，暖蜂行動(dòng)不僅體現(xiàn)在春節(jié)期間和防疫抗疫上，還體現(xiàn)在其他重要節(jié)日，滲透進(jìn)一線員工更多工作、生活場(chǎng)景里，比如，發(fā)放節(jié)日禮金、餐飲和慰問(wèn)物資，以及高溫補(bǔ)貼和慰問(wèn)，報(bào)銷員工入職體檢費(fèi)用……

對(duì)物流一線員工的賦能與激勵(lì)，是蘇寧物流一項(xiàng)長(zhǎng)期持續(xù)、不斷加碼的基本政策。自2017年舉辦業(yè)內(nèi)首個(gè)快遞員節(jié)，蘇寧物流先后成立快遞學(xué)院、發(fā)布5000萬(wàn)快遞創(chuàng)新基金等，從激勵(lì)和賦能等多角度，提升快遞員的職業(yè)價(jià)值。目前已有數(shù)百位蘇寧火箭哥通過(guò)當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)部門組織的技能考核，獲得專業(yè)技術(shù)職稱。

疫情期間，蘇寧快遞員中還涌現(xiàn)出許多先進(jìn)典型，獲得江蘇省抗擊新冠肺炎疫情先進(jìn)個(gè)人、中國(guó)青年五四獎(jiǎng)?wù)碌呐嘶ⅲ艞壔丶疫^(guò)年、堅(jiān)守崗位為石家莊“抗疫保供”的火箭哥田徑……快遞員們的付出與價(jià)值，正在被社會(huì)看見、被尊重；而蘇寧物流對(duì)員工的賦能、激勵(lì)與關(guān)愛，則成為他們成長(zhǎng)與奉獻(xiàn)的動(dòng)力源泉。