與廠內(nèi)AGV一起發(fā)展的有無人配送的AI駕駛技術(shù)。兩者有哪些不同呢？今天隨老K了解選一下無人配送的關(guān)鍵技術(shù)。

作為智能制造相關(guān)從業(yè)人員的你，可否想過，你的未來在哪里？這個信息爆炸的時代，看似互聯(lián)網(wǎng)抹平了很多人之間的信息差，實則是加大并深化了這樣的信息差~

今天的內(nèi)容主要有：

01 表面風(fēng)光，實則扎心的制造業(yè)

02 制造業(yè)痛點中技術(shù)人員的機(jī)會

03 智能制造中的新職業(yè)

04 新興職業(yè)？融合的最好解讀

05 新技術(shù)的困局與破局

01 表面風(fēng)光，實則扎心的制造業(yè)

一些事實

制造業(yè)作為國家建設(shè)基石，其地位是不可撼動的，但大多制造業(yè)的老板可能都想去接觸和了解一下房地產(chǎn)、金融、互聯(lián)網(wǎng)，卻很少有互聯(lián)網(wǎng)、金融的老板愿意真的投資制造業(yè)~

中國是全球唯一擁有聯(lián)合國產(chǎn)業(yè)分類目錄中所有工業(yè)門類的國家，但是目前離躋身世界制造業(yè)第一方陣卻依然還有較遠(yuǎn)的距離。從技術(shù)上來講，我國有太多的技術(shù)瓶頸，各種高端精密機(jī)床，機(jī)器人核心零部件、工業(yè)軟件均被國外巨頭所壟斷，有的人說我們是“中國組裝”而不是“中國制造”，其實作為制造業(yè)的我們，感受頗深~

制造業(yè)的研發(fā)是一個”高投入，少產(chǎn)出”的典型例子，尤其是像工業(yè)軟件一樣被國外巨頭壟斷的時候，正是由于”高投入，少產(chǎn)出”這樣的窘境，不論是高端工業(yè)軟件，高端機(jī)床，國內(nèi)都是處于缺失的狀態(tài)，優(yōu)秀的人才不斷被金融、地產(chǎn)、互聯(lián)網(wǎng)等行業(yè)高薪吸走，沒有優(yōu)秀的人才，在被巨頭壟斷的情況下，何談國內(nèi)高端工業(yè)軟件，這樣的惡性循環(huán)下，工業(yè)軟件等盡管經(jīng)歷多年的發(fā)展，但是和國際巨頭相比，差距真心太大~

舉一個離我很近的例子，本人畢業(yè)于國內(nèi)某985高校自動化專業(yè)，畢業(yè)時曾經(jīng)和我一樣在制造業(yè)的同學(xué)們，很多早已從制造業(yè)抽身離開，在阿里、騰訊、滴滴，360這樣的公司續(xù)寫著他們自己的職業(yè)或創(chuàng)業(yè)故事，堅守在制造業(yè)的并不多，一個很扎心的事實是，去年9月阿里云棲大會的時候，去見了在阿里的同學(xué)，曾經(jīng)同一戰(zhàn)壕的兄弟，收入已是我在制造業(yè)的3倍之多，可以這樣說，在制造業(yè)，即使你所謂的Title是高級經(jīng)理，高級總監(jiān)，待遇也會被甩出好幾條街（個別的制造業(yè)非常非常非常牛逼的企業(yè)也許可以除外），這就是現(xiàn)實~

何況工業(yè)軟件并不是你去BAT找?guī)讉€或者幾十個牛逼的程序員或者架構(gòu)師就能夠搞定的，大家可以看下來自林總（林雪萍）關(guān)于工業(yè)軟件的技術(shù)圖譜的總結(jié)~

來源：知識自動化

02 制造業(yè)痛點中技術(shù)人員的機(jī)會

在現(xiàn)今炒得很火熱的數(shù)字化轉(zhuǎn)型中，制造業(yè)企業(yè)總會存在些這樣或者是那樣的痛點，以下是施耐德電氣分析了200家企業(yè)在數(shù)字化轉(zhuǎn)型過程中存在的痛點所總結(jié)的（文中痛點分析來自于施耐德電氣）~

痛點 1  缺少技術(shù)支持和合作伙伴

在大家最為關(guān)注的“企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型中最急需的技術(shù)支持和合作伙伴”問題上，自動化技術(shù)占比最高，合作需求幾乎占到八成，高達(dá)78.79%；工業(yè)通訊、傳感器數(shù)據(jù)采集和大數(shù)據(jù)的合作需求量也接近半數(shù)以上，分別高達(dá)54.55%和45.89%，而機(jī)器人系統(tǒng)、軟件及仿真、云技術(shù)和視覺識別技術(shù)也都在24%以上。

由此可見，新興技術(shù)以及自動化技術(shù)在工業(yè)場景的落地應(yīng)用是當(dāng)前制造企業(yè)開展智能制造業(yè)務(wù)普遍面臨的短板。而隨著互聯(lián)網(wǎng)工業(yè)的高速發(fā)展，越來越多企業(yè)也逐漸意識到大數(shù)據(jù)、信息采集和云技術(shù)的普及效果。 

痛點 2 實施智能項目充滿障礙

在此問題下，我們針對行業(yè)痛點和數(shù)字化轉(zhuǎn)型進(jìn)程中可能會出現(xiàn)的問題，在眾多備選項中，依然指向明確——“需要專業(yè)的集成商將各種技術(shù)集成，提供一個融合的解決方案”、“缺少頂層設(shè)計”、“需要深度調(diào)研和咨詢以厘清需求”等7個選項的制造企業(yè)超過1/3。

其中，近半數(shù)企業(yè)都選擇了“需要專業(yè)的集成商將各種技術(shù)集成，提供一個融合的解決方案”這個選項，可見制造企業(yè)在數(shù)字化轉(zhuǎn)型階段，對于技術(shù)探索和未來市場把控方面雖然有著一定的認(rèn)知與了解，但在技術(shù)集成和解決方案層面，仍處于困境。

痛點 3 人、機(jī)、錢 的老大難問題

在對調(diào)查問卷的分析中，我們也發(fā)現(xiàn)很多企業(yè)整體能力較強(qiáng)，但在特定問題下顯露出企業(yè)的短板與能力不足——

• 一些企業(yè)的資金鏈不足或?qū)ξ磥淼牟淮_定性等原因，難以承擔(dān)整體方案的大型改革性舉措，造成數(shù)字化轉(zhuǎn)型節(jié)奏把控的信心缺失與實際操作中的擔(dān)憂；

• 一些企業(yè)存在專門團(tuán)隊和頂層設(shè)計人員的配置不足、能力不足等問題，難以推動轉(zhuǎn)型效果；

  還有一些企業(yè)面臨著設(shè)備障礙、內(nèi)部障礙等問題，數(shù)據(jù)的支撐與管理仍存在壁壘，導(dǎo)致數(shù)字化轉(zhuǎn)型之路苦難重重。

痛點，往往意味著各種各樣的需求，有了需求就會需要有對應(yīng)的解決方案，對于很多技術(shù)人員或者企業(yè)而言，這也許意味著更多的機(jī)會，從技術(shù)上講，我們始終離不開廣度和深度，IT與OT融合既然勢不可擋，何不順勢而為，在自己擅長的領(lǐng)域繼續(xù)深耕，同時去擁抱變化呢？這兩者并不沖突，不要迷茫于各種新的技術(shù)名詞，正所謂“基礎(chǔ)不牢，地動山搖”，只有具有扎實的基礎(chǔ)，眾多技術(shù)之間的界限往往比你想象的容易打破。

如果從產(chǎn)品的角度來講，痛點和需求在哪里，機(jī)會就會在哪里，從巨頭們的布局來看，你的用戶，需求，場景，解決方案在哪里，是直面巨頭的競爭，還是尋找好了自己的差異化競爭方案？

03 智能制造中的新職業(yè)？

前不久，國家統(tǒng)計局聯(lián)合向社會發(fā)布了16個新職業(yè)，就此與新冠肺炎一樣，當(dāng)時一下子登上了微信熱點~

我天朝作為制造大國，在往制造強(qiáng)國邁進(jìn)的過程中，總少不了需要智能制造的相關(guān)人才，因此我們今天就來看一看與智能制造相關(guān)的：智能制造工程技術(shù)人員、工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)工程技術(shù)人員等~

我們先來看看官方對其職位和主要任務(wù)的定義：智能制造工程技術(shù)人員定義：從事智能制造相關(guān)技術(shù)的研究、開發(fā)，對智能制造裝備、生產(chǎn)線進(jìn)行設(shè)計、安裝、調(diào)試、管控和應(yīng)用的工程技術(shù)人員。

主要工作任務(wù)：

1. 分析、研究、開發(fā)智能制造相關(guān)技術(shù)；

2. 研究、設(shè)計、開發(fā)智能制造裝備、生產(chǎn)線；

3.  設(shè)計、操作、應(yīng)用智能檢測系統(tǒng)；

4. 研究、開發(fā)、應(yīng)用智能制造虛擬仿真技術(shù)；

5. 設(shè)計、開發(fā)、應(yīng)用智能生產(chǎn)管控系統(tǒng)；

6. 安裝、調(diào)試、部署智能制造裝備、生產(chǎn)線；

7. 操作、應(yīng)用工業(yè)軟件進(jìn)行數(shù)字化設(shè)計與制造；

8. 操作、編程、應(yīng)用智能制造裝備、生產(chǎn)線進(jìn)行智能加工；

9. 提供智能制造相關(guān)技術(shù)咨詢和技術(shù)服務(wù)。

工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)工程技術(shù)人員

定義：圍繞工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)、平臺、安全三大體系，在網(wǎng)絡(luò)互聯(lián)、標(biāo)識解析、平臺建設(shè)、數(shù)據(jù)服務(wù)、應(yīng)用開發(fā)、安全防護(hù)等領(lǐng)域，從事規(guī)劃設(shè)計、技術(shù)研發(fā)、測試驗證、工程實施、運(yùn)營管理和運(yùn)維服務(wù)等工作的工程技術(shù)人員。

主要工作任務(wù)：

1. 研究、設(shè)計網(wǎng)路互聯(lián)與數(shù)據(jù)互通、共享等解決方案并指導(dǎo)工程實施；

2. 研究、開發(fā)、應(yīng)用工業(yè)大數(shù)據(jù)的采集技術(shù)、工業(yè)機(jī)理模型和高級數(shù)據(jù)分析挖掘技術(shù)；

3.  研究、設(shè)計、開發(fā)、調(diào)測、推廣工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用平臺和應(yīng)用型工業(yè)APP ；

4. 規(guī)劃、設(shè)計、部署工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)安全系統(tǒng)，監(jiān)控、管理和保障工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)、平臺及數(shù)據(jù)安全；

5. 規(guī)劃、運(yùn)營產(chǎn)業(yè)鏈和供應(yīng)鏈資產(chǎn)數(shù)據(jù)，指導(dǎo)資源配置、協(xié)同生產(chǎn)和柔性生產(chǎn)、設(shè)備健康和能耗管理；

6. 構(gòu)建、調(diào)測、維護(hù)工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)，監(jiān)控相關(guān)信息，動態(tài)維護(hù)網(wǎng)絡(luò)鏈路和網(wǎng)絡(luò)資源；

7. 提供工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)術(shù)語解釋、技術(shù)咨詢與工程實施指導(dǎo)。

其實對于我們而言上面很多職位或許這并不新鮮，其中提到的開發(fā)智能制造裝備、生產(chǎn)線、虛擬仿真、智能生產(chǎn)管控系統(tǒng)、應(yīng)用工業(yè)軟件進(jìn)行數(shù)字化設(shè)計與制造..........這不是我們早已經(jīng)從事著的嗎？

所以如果你本就是制造業(yè)中的一員，那對于這并不陌生，為何這又是新職業(yè)呢？

04 新興職業(yè)？融合的最好解讀

如今說到OICT融合（運(yùn)營Operational、信息Information、通訊Communication Technology，當(dāng)然或許還有有些地方還會提到DT和ET），應(yīng)該已經(jīng)是一個共識。也許工業(yè)領(lǐng)域的推進(jìn)速度確實不如互聯(lián)網(wǎng)來得快，但是自動化行業(yè)卻一直在數(shù)字化的道路上前進(jìn)著，你可以在各種各樣的論壇聽到討論智能制造的各種實現(xiàn)途徑，包括邊緣計算、大數(shù)據(jù)、工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)、工業(yè)物聯(lián)網(wǎng)等等，對于一個自動化工程師，一個信息化工程師等，首先面對的問題，始終是我應(yīng)該學(xué)什么，如何保持自己競爭力。

如果你仔細(xì)拆解其中提到的每一個職位的要求，你會發(fā)現(xiàn)，始終只是IT、OT和CT~

相對于智能制造而言，我們每個人都是微不足道的螺絲釘，用五層架構(gòu)或者兩層三級來說明和定位我們究竟在做什么，屬于哪一部分？

五層架構(gòu)

兩層與三級

作為制造業(yè)的技術(shù)人員，我想你們中的99%都可以說自己本來就是智能制造工程技術(shù)人員，本來就從事著與上面的相關(guān)工作，不論是PLC、伺服、傳感器、虛擬調(diào)試，還是SCADA、MES/MOM、又或者是PLM、ERP，從設(shè)計研發(fā)，到生產(chǎn)制造，再到后期維護(hù)，我們做的始終是其中的一部分工作，智能制造絕不僅僅是自動化，也不僅僅是信息化，很多我們熟知的東西都在發(fā)生著改變~

細(xì)心的你，或許早已發(fā)現(xiàn)，現(xiàn)在的自動化真的越來越IT化了，硬件工程師開始變得越來越軟了，做機(jī)械的兄弟突然玩起虛擬調(diào)試了，IT-OT的界線變得越來越模糊，IT人與OT人的合作與融合也將前所未有。

企業(yè)IT與OT彼此獨立的傳統(tǒng)已經(jīng)在逐漸被打破，即便你勵志成為某一個領(lǐng)域的專家，也是如此，舉個非常簡單的例子，如果你是PLC技術(shù)專家，我不信你不需要了解Modbus TCP,OPC UA、 TCP/IP等網(wǎng)絡(luò)和通訊技術(shù)，一個MES資深顧問，除了了解行業(yè)特點與業(yè)務(wù)外，對網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)和數(shù)據(jù)采集不可能一無所知，類似的例子很多很多，即使是某一領(lǐng)域的專家，也是在他的領(lǐng)域很牛的情況下，對別的領(lǐng)域能夠做到了解和熟悉的~

05 新技術(shù)的困局與破局

困局

我們要保持謙遜，順勢而為，思維要開放，同時要有原理性思維和系統(tǒng)性思維，每一種新技術(shù)的出現(xiàn)，其實都不是突然的，必然伴隨著某種需求的，但是對于很多技術(shù)人員而言，往往面對新的技術(shù)手足無措，無從入手~

破局推薦限于困局的朋友面臨的中年危機(jī)和技術(shù)焦慮，我也來說一說幾點我的個人看法：

1. 信息挖掘的能力；

前面李孟宦的文章里面Show了不同的人對于同一個事物（搜索引擎），卻能得到不一樣的答案，這并不是她的人脈圈多強(qiáng)，也不是她技術(shù)多么牛，只是她有更多獲得信息的方法與工具，更強(qiáng)的信息挖掘能力，僅此而已~

    2. 獨立思考的能力、觸類旁通的能力；

可能很多人會覺得這個很虛，我推薦給大家一種方法，你去多關(guān)注你周圍一樣的和不一樣的圈子的大佬，去好好好好的去體會和分析他們的思路和解決問題的方式，對于很多事的一些看法與思考，你絕對會受益匪淺~

    3.少一點自我，多一點謙遜，不要自我設(shè)限

有很多大牛或許就在我們的周圍，不要因為自己取得了某些成績就沾沾自喜，不可一世，多傾聽別人的意見，保持空杯心態(tài)，不要自我設(shè)限，你的每一個偏見，都在阻礙你拓展思路，成年人的社交往往很現(xiàn)實，首先要將自己變得足夠優(yōu)秀，不要瞧不上那些看上去跪著掙錢的人，最后一張群里提問的藝術(shù)，看似簡單，其實包括了很多學(xué)問~

9個月，我靠公眾號掙了多少錢？一篇價值8W的走心感悟