盒馬-倉儲(chǔ)運(yùn)營(yíng)高級(jí)專家-總部

發(fā)布時(shí)間：2025-01-06

工作地點(diǎn)：[上海]

工作類別：[綜合類-物流]

所屬部門：盒馬

職位描述：1、8年以上自營(yíng)倉儲(chǔ)運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)，零售/電商物流有關(guān)經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的消費(fèi)品及現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)； 2、帶領(lǐng)過較大的業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)并取得較好工作成果。至少大區(qū)以上or總部經(jīng)驗(yàn)。 3、有倉儲(chǔ)全流程運(yùn)營(yíng)解決方案設(shè)計(jì)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；. 有較強(qiáng)的冷鏈運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)、有較強(qiáng)的體系化思考和工作流程梳理能力； 4、有總部頂端業(yè)務(wù)設(shè)計(jì)、標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)的經(jīng)驗(yàn)； 5、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力、邏輯思維能力、橫向溝通協(xié)調(diào)能力

職位要求：1.負(fù)責(zé)總部自營(yíng)倉儲(chǔ)運(yùn)營(yíng)頂端業(yè)務(wù)設(shè)計(jì)、標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)、倉儲(chǔ)運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn)編寫與迭代。 2.運(yùn)營(yíng)質(zhì)量監(jiān)控。負(fù)責(zé)日常出庫、入庫、庫內(nèi)模塊的服務(wù)與風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控，并協(xié)同上下游，不斷提升服務(wù)質(zhì)量。 3.質(zhì)量提升：生產(chǎn)過程監(jiān)控、異常指標(biāo)診斷并根據(jù)診斷結(jié)果給出整改方案后推動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)營(yíng)改善。 4.數(shù)字化建設(shè)?；诠芾硇枨?，不斷完善日常管理工具，提升管理效率。

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盒馬-運(yùn)輸經(jīng)理-杭州

發(fā)布時(shí)間：2025-01-02

工作地點(diǎn)：[杭州]

工作類別：[綜合類-物流]

所屬部門：盒馬

職位描述：1、5年以上運(yùn)輸工作經(jīng)驗(yàn)，管理過實(shí)際的運(yùn)輸業(yè)務(wù)，有過處理運(yùn)輸業(yè)務(wù)問題的成功經(jīng)驗(yàn)，大專以上學(xué)歷； 2、熟悉運(yùn)輸業(yè)務(wù)的成本結(jié)構(gòu)，能夠通過管理和技術(shù)手段不斷優(yōu)化運(yùn)輸成本； 3、有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)一起完成各項(xiàng)工作； 4、具有常溫和冷鏈運(yùn)輸經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先； 5、有很強(qiáng)自控力和抗壓能力，溝通能力，數(shù)據(jù)敏感，具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力。

職位要求：1、團(tuán)隊(duì)管理：負(fù)責(zé)園區(qū)運(yùn)輸團(tuán)隊(duì)人才梯隊(duì)建設(shè)、績(jī)效考核、培養(yǎng)、能力提升及穩(wěn)定性管理； 2、管理核心指標(biāo)，承接總部運(yùn)輸戰(zhàn)略，結(jié)合實(shí)際情況帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)制定落地方案及計(jì)劃并推動(dòng)達(dá)成； 3、標(biāo)準(zhǔn)流程及區(qū)域管理機(jī)制建立：基于公司標(biāo)準(zhǔn)流程及SOP要求下，制定區(qū)域管理機(jī)制，確保流程及作業(yè)指導(dǎo)貫徹執(zhí)行； 4、負(fù)責(zé)成本管理，不斷探索區(qū)域業(yè)務(wù)優(yōu)化方案，降低成本，提高服務(wù)體驗(yàn)； 5、日常運(yùn)營(yíng)：包括倉到店的正向和逆向運(yùn)輸，倉之間的調(diào)撥業(yè)務(wù)，臨時(shí)運(yùn)輸?shù)热粘＿\(yùn)營(yíng)安排；對(duì)接上下游部門做好車輛靠臺(tái)、裝車、發(fā)車、在途、到達(dá)等過程管理，交付運(yùn)營(yíng)質(zhì)量；做好線路規(guī)劃，平衡效率成本；上下游協(xié)調(diào)溝通； 6、運(yùn)力管理：日常盤點(diǎn)承運(yùn)商運(yùn)力，確保業(yè)務(wù)所需的運(yùn)力充足；制定高峰期運(yùn)力策略，保障業(yè)務(wù)需求； 7、對(duì)所負(fù)責(zé)的承運(yùn)商管理，通過日常管理、承運(yùn)商考核，促進(jìn)承運(yùn)商服務(wù)質(zhì)量提升，維持良好的合作關(guān)系;

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盒馬-店倉管理專員-西安

發(fā)布時(shí)間：2025-01-02

工作地點(diǎn)：[西安]

工作類別：[綜合類-物流]

所屬部門：盒馬

職位描述：1、大專以上學(xué)歷，能夠熟練使用Excel、Word、PPT，具備較強(qiáng)數(shù)據(jù)分析能力，較強(qiáng)的PPT邏輯展示能力； 2、精通電商物流收貨、上架、理貨、揀貨、打包作業(yè)鏈路； 3、掌握庫存管理邏輯，善于從數(shù)據(jù)挖掘問題； 4、生產(chǎn)企業(yè)IE經(jīng)驗(yàn)，具備減少各作業(yè)環(huán)節(jié)浪費(fèi)能力，精通IE常用管理工具； 5、自學(xué)能力強(qiáng)，不斷學(xué)習(xí)新業(yè)務(wù)，新技能，適應(yīng)能力強(qiáng)； 6、全身心投入工作，具備ALL IN 創(chuàng)業(yè)精神；

職位要求：1、負(fù)責(zé)個(gè)門店店倉精益管理體系建立，對(duì)現(xiàn)有的工作流程制度、資源配比等進(jìn)行優(yōu)化，以提升整體運(yùn)營(yíng)效率，降低成本。 2、開發(fā)門店精益化作業(yè)課程，并在門店中進(jìn)行培訓(xùn)、考核、推廣已達(dá)到質(zhì)量提升、效率提升的目的。 3、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)5S、可視化和整體團(tuán)隊(duì)精益改善的氛圍營(yíng)造，精益生產(chǎn)思想培訓(xùn)。 4、對(duì)業(yè)務(wù)各流程進(jìn)行診斷、分析、和優(yōu)化，主動(dòng)發(fā)現(xiàn)運(yùn)營(yíng)需求/問題，運(yùn)營(yíng)集成的思維設(shè)計(jì)解決方案，標(biāo)準(zhǔn)化統(tǒng)籌。 5、改善項(xiàng)目收集、轉(zhuǎn)化、復(fù)制、推廣。 6、新系統(tǒng)、新功能項(xiàng)目實(shí)施落地測(cè)試，推廣培訓(xùn)。 7、發(fā)現(xiàn)系統(tǒng)優(yōu)化空間，提出解決方案，對(duì)接產(chǎn)品技術(shù)對(duì)系統(tǒng)進(jìn)行升級(jí)優(yōu)化

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盒馬-店倉規(guī)劃專家（系統(tǒng)&流程規(guī)劃方向）-總部

發(fā)布時(shí)間：2025-01-03

工作地點(diǎn)：[上海]

工作類別：[綜合類-物流]

所屬部門：盒馬

職位描述：1、本科以上學(xué)歷，物流專業(yè)和工業(yè)工程專業(yè)優(yōu)先考慮；5年以上物流工作經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉電商和零售行業(yè)系統(tǒng)設(shè)計(jì)和流程精細(xì)化工作；具備產(chǎn)品思維，能夠從系統(tǒng)角度進(jìn)行流程設(shè)計(jì)，配送站規(guī)劃、B2C配送流程規(guī)劃、眾包系統(tǒng)設(shè)計(jì)等經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力，以及強(qiáng)大的執(zhí)行推進(jìn)能力； 4、責(zé)任心強(qiáng)，專注細(xì)節(jié)，勇于持續(xù)改善并尋求更好解決方法

職位要求：1、負(fù)責(zé)與營(yíng)運(yùn)和系統(tǒng)對(duì)接，進(jìn)行店倉流程和系統(tǒng)的設(shè)計(jì)，優(yōu)化，流程標(biāo)準(zhǔn)化的梳理和指定； 2、負(fù)責(zé)店倉成本優(yōu)化，人效，坪效和作業(yè)效率提升； 3、店倉業(yè)務(wù)流程規(guī)劃、梳理及相關(guān)產(chǎn)品調(diào)研、規(guī)劃、設(shè)計(jì)，制定業(yè)務(wù)策略并形成BRD，協(xié)調(diào)產(chǎn)品研發(fā)共同完成產(chǎn)品發(fā)布和項(xiàng)目上線； 4、分析產(chǎn)品用戶運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)，發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品和作運(yùn)營(yíng)深層次的問題，不斷持續(xù)進(jìn)行流程和系統(tǒng)優(yōu)化，提升整體運(yùn)營(yíng)管理能力； 5、負(fù)責(zé)不同類型門店店倉模型的建立；

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盒馬-運(yùn)力資源運(yùn)營(yíng)（運(yùn)輸）-上海

發(fā)布時(shí)間：2025-01-02

工作地點(diǎn)：[上海]

工作類別：[綜合類-物流]

所屬部門：盒馬

職位描述：1、本科及以上學(xué)歷，物流管理、交通運(yùn)輸?shù)认嚓P(guān)專業(yè)優(yōu)先。有自營(yíng)車隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，有零售物流管理經(jīng)驗(yàn)。 2、至少8年以上物流運(yùn)輸行業(yè)司機(jī)管理或平臺(tái)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，熟悉貨運(yùn)市場(chǎng)及司機(jī)生態(tài)。 3、具備出色的溝通協(xié)調(diào)能力與團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠有效應(yīng)對(duì)復(fù)雜多變的運(yùn)營(yíng)環(huán)境。 4、精通Excel、Word等辦公軟件，熟悉數(shù)據(jù)分析工具者優(yōu)先。 5、對(duì)物流平臺(tái)運(yùn)營(yíng)模式有深入了解者優(yōu)先。 6、強(qiáng)烈的責(zé)任心與服務(wù)意識(shí)，注重細(xì)節(jié)，追求卓越。

職位要求：1、司機(jī)培訓(xùn)與發(fā)展：負(fù)責(zé)制定并實(shí)施司機(jī)培訓(xùn)計(jì)劃，涵蓋安全駕駛、車輛保養(yǎng)、平臺(tái)操作規(guī)范等多個(gè)方面，提升司機(jī)職業(yè)素養(yǎng)與服務(wù)質(zhì)量。定期評(píng)估培訓(xùn)效果，持續(xù)優(yōu)化培訓(xùn)內(nèi)容與方式。 2、司機(jī)管理體系建設(shè)：構(gòu)建并維護(hù)高效的司機(jī)管理機(jī)制，包括司機(jī)招募、入職審核、日常監(jiān)督、績(jī)效考核、激勵(lì)與淘汰等流程管理。確保司機(jī)團(tuán)隊(duì)的穩(wěn)定性和高效性。 3、招培管評(píng)一體化：主導(dǎo)司機(jī)招募策略，拓寬招募渠道，優(yōu)化招募流程，確保招募質(zhì)量。同時(shí)，負(fù)責(zé)司機(jī)入職后的培訓(xùn)安排、日常管理以及定期評(píng)估，形成閉環(huán)管理體系。 4、掛靠業(yè)務(wù)管理：深入了解掛靠業(yè)務(wù)模式，負(fù)責(zé)平臺(tái)車隊(duì)（掛靠車輛）的管理，包括車輛信息審核、合同簽署、運(yùn)營(yíng)監(jiān)督、費(fèi)用結(jié)算等，確保掛靠車輛合規(guī)運(yùn)營(yíng)，提升掛靠車輛運(yùn)營(yíng)效率與服務(wù)質(zhì)量。 5、平臺(tái)管理優(yōu)化：利用數(shù)據(jù)分析工具，監(jiān)控司機(jī)及車隊(duì)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)，識(shí)別運(yùn)營(yíng)瓶頸，提出并推動(dòng)實(shí)施改進(jìn)方案。優(yōu)化平臺(tái)功能，提升用戶體驗(yàn)，促進(jìn)司機(jī)活躍度和平臺(tái)運(yùn)營(yíng)效率。 6、自營(yíng)車輛管理經(jīng)驗(yàn)：具備自營(yíng)車輛管理經(jīng)驗(yàn)，能夠結(jié)合掛靠與自營(yíng)模式，制定綜合的車輛管理策略，實(shí)現(xiàn)成本節(jié)約與效益最大化。

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盒馬-鮮生門店店倉經(jīng)理-上海

發(fā)布時(shí)間：2024-12-31

工作地點(diǎn)：[上海]

工作類別：[綜合類-物流]

所屬部門：盒馬

職位描述：【需要你具備——】 1、大專以上學(xué)歷，物流或管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮；5年以上電商相關(guān)物流工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上團(tuán)隊(duì)搭建與管理經(jīng)驗(yàn)； 2、擁有B2C行業(yè)倉配中心管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉電商模式下分揀中心，物流配送的作業(yè)流程，具備生鮮類操作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮； 3、具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力，以及強(qiáng)大的執(zhí)行推進(jìn)能力； 4、責(zé)任心強(qiáng)，專注細(xì)節(jié)，勇于持續(xù)改善并尋求更好解決方法； 5、熟悉使用各類電腦辦公軟件。

職位要求：【需要你負(fù)責(zé)——】 1、門店物流體系、物流團(tuán)隊(duì)的搭建與日常營(yíng)運(yùn)管理工作，支撐業(yè)務(wù)發(fā)展，及時(shí)處理各類重大突發(fā)事件； 2、負(fù)責(zé)倉儲(chǔ)、配送的現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)營(yíng)管理，包括生鮮類非標(biāo)品和標(biāo)品的收貨、揀貨、打包、配送、盤點(diǎn)、退貨等操作； 3、制定和改進(jìn)物流體系的規(guī)范與制度，梳理并建立標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)流程，并監(jiān)督執(zhí)行； 4、建立門店質(zhì)控體系，完善數(shù)據(jù)報(bào)表，對(duì)倉庫內(nèi)各組別KPI進(jìn)行月度、年度評(píng)核和原因分析，尋找提升服務(wù)質(zhì)量的方案； 5、與物流各環(huán)節(jié)相關(guān)部門聯(lián)系，跟蹤和處理各類運(yùn)作異常狀況，并提出改善方案； 6、負(fù)責(zé)物流部員工的招聘、績(jī)效評(píng)核，確保全職與兼職員工配置合理，使員工保持在穩(wěn)定而高效的工作狀態(tài)。 7、配合門店店長(zhǎng)日常工作，完成其交給的任務(wù)。

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盒馬-店倉經(jīng)理-蘇州/無錫/常州/南通

發(fā)布時(shí)間：2025-01-02

工作地點(diǎn)：[蘇州, 南通, 常州, 無錫]

工作類別：[綜合類-物流]

所屬部門：盒馬

職位描述：【需要你具備——】 1、大專以上學(xué)歷，物流或管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮；5年以上電商相關(guān)物流工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上團(tuán)隊(duì)搭建與管理經(jīng)驗(yàn)； 2、擁有B2C行業(yè)倉配中心管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉電商模式下分揀中心，物流配送的作業(yè)流程，具備生鮮類操作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮； 3、具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力，以及強(qiáng)大的執(zhí)行推進(jìn)能力； 4、責(zé)任心強(qiáng)，專注細(xì)節(jié)，勇于持續(xù)改善并尋求更好解決方法； 5、熟悉使用各類電腦辦公軟件。

職位要求：【需要你負(fù)責(zé)——】 1、門店物流體系、物流團(tuán)隊(duì)的搭建與日常營(yíng)運(yùn)管理工作，支撐業(yè)務(wù)發(fā)展，及時(shí)處理各類重大突發(fā)事件； 2、負(fù)責(zé)倉儲(chǔ)、配送的現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)營(yíng)管理，包括生鮮類非標(biāo)品和標(biāo)品的收貨、揀貨、打包、配送、盤點(diǎn)、退貨等操作； 3、制定和改進(jìn)物流體系的規(guī)范與制度，梳理并建立標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)流程，并監(jiān)督執(zhí)行； 4、建立門店質(zhì)控體系，完善數(shù)據(jù)報(bào)表，對(duì)倉庫內(nèi)各組別KPI進(jìn)行月度、年度評(píng)核和原因分析，尋找提升服務(wù)質(zhì)量的方案； 5、與物流各環(huán)節(jié)相關(guān)部門聯(lián)系，跟蹤和處理各類運(yùn)作異常狀況，并提出改善方案； 6、負(fù)責(zé)物流部員工的招聘、績(jī)效評(píng)核，確保全職與兼職員工配置合理，使員工保持在穩(wěn)定而高效的工作狀態(tài)。 7、配合門店店長(zhǎng)日常工作，完成其交給的任務(wù)。

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