職位描述
1. 理解業(yè)務(wù)整體戰(zhàn)略,負責建設(shè)供應(yīng)鏈全鏈路核心經(jīng)營指標,對核心經(jīng)營指標(成本,時效,質(zhì)量)進行設(shè)計和運營,以指標為驅(qū)動,對業(yè)務(wù)進行觀測,監(jiān)控、定位、分析,協(xié)助拿到業(yè)務(wù)結(jié)果,實現(xiàn)整體戰(zhàn)略目標;
2. 將物流數(shù)據(jù)與商品,財務(wù)數(shù)據(jù)進行打通和聯(lián)接,制定物流服務(wù)產(chǎn)品的價格體系,持續(xù)監(jiān)控損益情況。
3. 負責將業(yè)務(wù)年度及月度規(guī)劃轉(zhuǎn)化為數(shù)據(jù),進行運營指標拆解。在周度、月度、季度、年度維度進行跟蹤分析,并對影響結(jié)果達成的關(guān)鍵因素給出過程指導建議,持續(xù)監(jiān)督業(yè)務(wù)改進落實情況;
4. 負責拉通成本,建立預(yù)算-配置-回顧-預(yù)警等統(tǒng)一經(jīng)營目標的管控機制,提出精益的措施和方法,不斷優(yōu)化物流成本;
5. 負責制定高效的協(xié)同機制,建立健全管理及運營體系的各項管理機制,與運營團隊深度協(xié)同,建立成本可視化/可運營管理流程和PDCA閉環(huán)機制;
6. 負責數(shù)據(jù)分析提煉成數(shù)據(jù)模型和流程改進,通過線上化的數(shù)據(jù)產(chǎn)品沉淀系統(tǒng)的經(jīng)營管理體系。
職位要求
1. 3年以上大型跨境物流企業(yè)供應(yīng)鏈規(guī)劃、經(jīng)營分析、運營數(shù)據(jù)分析、財務(wù)分析等相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉物流履約成本構(gòu)成要素和影響因子;
2. 具備優(yōu)秀的資源整合能力,跨部門溝通協(xié)同能力,具備優(yōu)秀的需求挖掘和解決問題的能力,有成功基于數(shù)據(jù)分析發(fā)現(xiàn)問題并推動業(yè)務(wù)改善的成功案例經(jīng)驗;
3. 邏輯思維能力、數(shù)據(jù)敏感性、數(shù)據(jù)分析能力、自我驅(qū)動、學習能力、抗壓能力、團隊意識強,具有產(chǎn)品思維;
4. 熟練掌握Excel\PowerPoint,加分項:熟練使用會SQL/KNIME/R/Python/SPSS。
職位描述
1、負責物流結(jié)算體系建設(shè),推動結(jié)算相應(yīng)的規(guī)則、流程和產(chǎn)品能力搭建;
2、基于物流合同,完成結(jié)算報價配置,對賬,應(yīng)收應(yīng)付,調(diào)賬,賠付等,保證結(jié)算的及時性和準確性,降低壞賬率;
3、基于業(yè)務(wù)視角,進行成本分析,損益分析,推動業(yè)務(wù)管理流程優(yōu)化;
4、結(jié)算風控模型建設(shè),預(yù)警和優(yōu)化;
5、商家和物流服務(wù)商合同管理;
職位要求
1、本科學歷,3年以上物流供應(yīng)鏈經(jīng)驗,對跨境電商業(yè)務(wù)有一定了解和認識;
2、有物流結(jié)算業(yè)務(wù)運營經(jīng)驗和財務(wù)背景優(yōu)先;
3、有豐富的數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗并能靈活運用于實踐,有較強的邏輯思考能力,能夠有清晰的口頭及書面表達能力,能獨立撰寫分析報告,具備一定的SQL能力;
4、有供應(yīng)鏈產(chǎn)品運營經(jīng)驗優(yōu)先;
5、擅長溝通協(xié)調(diào),學習能力和推動能力強,有激情,有進取心;
職位描述
-負責Choice東南亞倉網(wǎng)的產(chǎn)品解決方案;
-建立倉發(fā)業(yè)務(wù)履約監(jiān)控體系,持續(xù)提升倉庫效率;
職位要求
- 需要候選人有 倉(WMS)的產(chǎn)品,或者產(chǎn)品運營的經(jīng)驗;
- 有項目主導&推進經(jīng)驗,可以拉動跨BU/國家及橫向部門,協(xié)助優(yōu)化流程&產(chǎn)品,快速拿到目標結(jié)果;
- 最好有英語溝通能力(看人員素質(zhì),可英語溝通更佳);
職位描述
1、負責Lazada物流系統(tǒng)的架構(gòu)設(shè)計與優(yōu)化,確保系統(tǒng)高效穩(wěn)定運行,提升物流效率。
2、主導物流技術(shù)創(chuàng)新,研究并引入前沿技術(shù),解決物流業(yè)務(wù)中的復(fù)雜問題。
3、與業(yè)務(wù)團隊緊密合作,理解業(yè)務(wù)需求,提供技術(shù)解決方案,推動業(yè)務(wù)發(fā)展。
4、指導和培養(yǎng)團隊成員,提升團隊整體技術(shù)水平,建立技術(shù)標準和流程。
5、監(jiān)控系統(tǒng)性能,定期進行技術(shù)評估,確保系統(tǒng)的安全性和可擴展性。
職位要求
1、碩士及以上學歷,計算機科學或相關(guān)專業(yè),有6年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。
2、精通物流系統(tǒng)開發(fā),有Lazada或大型電商平臺物流系統(tǒng)經(jīng)驗者優(yōu)先。
3、具備良好的技術(shù)視野,對物流自動化、大數(shù)據(jù)分析有深入理解和實踐經(jīng)驗。
4、優(yōu)秀的團隊領(lǐng)導力,能夠激發(fā)團隊創(chuàng)新精神,推動技術(shù)落地。
5、具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力,能夠與跨職能團隊有效協(xié)作。
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