供應鏈物流行業(yè)從業(yè)者
物流沙龍
武漢理工大學碩士;法國里昂商學院交流學者;曾服務于SF,JD等公司供應鏈部門;在European Journal of Operational Research,International Journal of Production Research等物流領域國際頂級期刊發(fā)表多篇論文;授權多項國家發(fā)明專利;“物流沙龍”專欄作者;致力于智慧供應鏈和前沿科技等領域新應用的推動和傳播。
武漢理工大學碩士;法國里昂商學院交流學者;曾服務于SF,JD等公司供應鏈部門;在European Journal of Operational Research,International Journal of Production Research等物流領域國際頂級期刊發(fā)表多篇論文;授權多項國家發(fā)明專利;“物流沙龍”專欄作者;致力于智慧供應鏈和前沿科技等領域新應用的推動和傳播。
外賣與快遞,哪種職業(yè)更賺錢?本文從收入、強度、社保及發(fā)展四大維度分析,探討勞動者在高薪短命與低薪穩(wěn)定間的抉擇,揭示平臺經(jīng)濟下基層物流人的生存困境與未來方向。
美國對華加征關稅意外引發(fā)“囤貨經(jīng)濟”,推動中國跨境電商平臺敦煌網(wǎng)在美國下載量激增,物流企業(yè)訂單井噴。文章分析關稅戰(zhàn)下跨境物流的短期機遇與長期挑戰(zhàn),探討中小物流企業(yè)的破局之道。
物流人漲薪不再依賴經(jīng)驗積累,而在于精準選擇。選對行業(yè)風口(智能、跨境、冷鏈等)、城市高地(杭州、深圳、海南等)與企業(yè)類型(科技巨頭、垂直冠軍等),才能實現(xiàn)薪資躍升與職業(yè)成長。
物流行業(yè)的潛規(guī)則猶如雙刃劍,既可助力職業(yè)發(fā)展,也可能毀掉職業(yè)生涯。本文揭示這些不成文規(guī)則,教你如何在合規(guī)與生存間找到可持續(xù)的成長路徑,避免陷入不道德和違法的陷阱。
在物流職場中,常規(guī)管理套路屢碰壁,馬斯洛需求金字塔倒置揭示了高強度作業(yè)下的人性深層訴求,提供全新管理思路。