1.基于1688托管的物流履約業(yè)務方向，負責落地對應托管物流解決方案，實現(xiàn)托管倉配一體業(yè)務增長和官方物流滲透率提升；

2.通過買家物流解決方案設計、平臺機制規(guī)則運營、專線等物流模式創(chuàng)新等方式，實現(xiàn)買家物流體驗的提升；

3.承擔跨部門溝通工作，協(xié)調(diào)并調(diào)動集團內(nèi)外資源，來推動項目落地和對結(jié)果負責。

職位要求

1、有2年以上快遞或快運或?qū)＞€行業(yè)運營經(jīng)驗，熟悉供應鏈、倉配、通達系、順豐、菜鳥速遞、零擔、專線等快遞業(yè)務運作模式和優(yōu)缺點者優(yōu)先； 

2、有1年以上電商平臺運營經(jīng)驗，了解2C和2B電商的物流營銷玩法，有電商平臺物流運營經(jīng)驗者優(yōu)先； 

3、對物流行業(yè)、電商生態(tài)有較深的業(yè)務洞見，具備sql數(shù)據(jù)提取和基礎分析能力，善于捕捉機會，提出有效建議并推動落地

職位描述

1. 營銷策略：負責閑魚端內(nèi)寄件業(yè)務的營銷策略，基于不同人群，不同產(chǎn)品的利潤空間、線路價格競爭力等制定營銷計劃提升端內(nèi)寄件滲透； 

2. 服務質(zhì)量：監(jiān)控不同服務商、運營區(qū)的履約質(zhì)量達成，提升用戶體驗的同時降低因履約問題造成的訂單流失；

3. 數(shù)據(jù)分析：收集和分析用戶物流數(shù)據(jù)，提出優(yōu)化建議，降低用戶負向反饋；

4. 項目管理：協(xié)調(diào)內(nèi)部各方需求，參與物流相關項目的實時和推進，確保項目按時完成；

職位要求

職位描述

1.運營管理：負責電子面單業(yè)務的日常運營，包括系統(tǒng)監(jiān)控、問題排查和解決；承接新需求，推動產(chǎn)技完成開發(fā)和交付 

2.客戶支持：為客戶提供電子面單相關的技術支持和使用指導，解決客戶問題；培訓和指導相關板塊知識沉淀，培養(yǎng)橫向團隊日常運營能力 

3.數(shù)據(jù)分析：收集和分析業(yè)務相關數(shù)據(jù)，提出優(yōu)化建議，提升運營效率；量化考核服務商，提升平臺整體體驗 

4.市場調(diào)研：進行市場調(diào)研，了解競對變化和業(yè)務發(fā)展，及時做好應對和業(yè)務拓展 5.項目管理：協(xié)調(diào)內(nèi)部各方需求，參與電子面單相關項目的實施和推進，確保項目按時完成

職位要求

1.學歷要求：本科及以上學歷，信息技術、物流管理等相關專業(yè)優(yōu)先

2.工作經(jīng)驗：3年以上相關工作經(jīng)驗，有物流行業(yè)或平臺運營經(jīng)驗者優(yōu)先

3.溝通能力：具備良好的溝通能力和客戶服務意識，能夠有效解決客戶問題 

4.團隊合作：具備團隊合作精神，能夠與各部門協(xié)同工作，推動項目順利進行 

5.學習能力：具備快速學習能力，能夠適應快速變化的技術和市場環(huán)境