電腦數(shù)碼組渠道銷售

工作地點：[北京]

工作類別：[運營類]

所屬部門：[電腦數(shù)碼組]

職位描述：

1、理解并貫徹公司和3C數(shù)碼事業(yè)群在政企大客戶渠道業(yè)務戰(zhàn)略，洞察商業(yè)機會，制定負責品類在政企大客戶市場的業(yè)務發(fā)展策略并執(zhí)行落地； 

2、融入前后端業(yè)務團隊，整合內外部資源推動項目落地和業(yè)績達成，確保產品有效GTM； 

3、建設和維護所負責品類的商用市場生態(tài)體系。

崗位要求：

1、熟悉文教、音頻、辦公設備產品，對行業(yè)發(fā)展趨勢有敏銳的判斷力； 

2、3年以上的大客戶銷售或營銷經驗，具備一定的內部推廣能力； 

3、善于內外部溝通，思維敏捷靈活，快速學習能力，在壓力下依然保持工作熱情。 

符合京東價值觀：客戶為先、創(chuàng)新、拼搏、擔當、感恩、誠信。

簡歷投遞：https://zhaopin.jd.com/web/job-info-detail?requementId=174446

供應鏈銷售負責人

工作地點：[吉林]

工作類別：[運營類]

所屬部門：[綜合人才部]

職位描述：

1.負責銷售業(yè)務的全面管理，根據(jù)市場發(fā)展趨勢及公司戰(zhàn)略，制定并執(zhí)行銷售計劃，以實現(xiàn)業(yè)務目標；

2. 深入分析市場及客戶需求，構建并優(yōu)化銷售策略，提升銷售團隊的業(yè)務能力和業(yè)績表現(xiàn)；

3. 統(tǒng)籌團隊資源，建立高效的銷售流程，確保銷售目標的達成，同時關注團隊成員的成長與激勵；

4. 與跨部門緊密合作，協(xié)調各方面資源，為銷售業(yè)務的順利推進提供支持，促進業(yè)務協(xié)同；

5. 定期進行市場及競爭對手分析，及時調整銷售策略，確保業(yè)務持續(xù)增長和市場競爭力。

崗位要求：

1.教育背景—學歷要求：大專及以上學歷，專業(yè)不限；

2. 工作經驗—工作經驗：具備5-10年相關工作經驗，有供應鏈管理、銷售管理或人才儲備工作經驗者優(yōu)先；

3. 能力要求： 

• 業(yè)務理解：具備扎實的業(yè)務知識，對供應鏈管理及銷售業(yè)務有深入理解，能夠準確把握市場動態(tài)和客戶需求；

• 管理能力：具備較強的團隊管理和項目管理能力，能夠帶領團隊達成業(yè)務目標； 

• 數(shù)據(jù)分析：具備良好的數(shù)據(jù)分析能力，能夠通過數(shù)據(jù)分析指導業(yè)務決策；

4. 基本素質 

• 溝通能力：具備良好的溝通能力，能夠與各部門有效溝通，協(xié)調資源，推動項目進展；

• 問題解決：具備獨立分析和解決問題的能力，能夠應對復雜的工作場景，提出有效解決方案；

• 責任心：具有強烈的責任心，對工作認真負責，能夠承擔一定的工作壓力；

• 團隊合作：具備團隊合作精神，能夠與團隊成員協(xié)同工作，共同實現(xiàn)業(yè)務目標；

• 抗壓能力：具備良好的抗壓能力，能夠在壓力下保持冷靜，有效應對各種挑戰(zhàn)。

符合京東價值觀：客戶為先、創(chuàng)新、拼搏、擔當、感恩、誠信。

簡歷投遞：https://zhaopin.jd.com/web/job-info-detail?requementId=174347