企  業(yè)  簡(jiǎn)  介

深圳市海光國(guó)際物流有限公司成立于2001年，注冊(cè)資金5000萬(wàn)元，是經(jīng)商務(wù)部批準(zhǔn)的專業(yè)經(jīng)營(yíng)國(guó)際海運(yùn)的國(guó)家一級(jí)貨運(yùn)代理企業(yè)。

公司總部位于深圳，在國(guó)內(nèi)重要港口城市和多個(gè)海外國(guó)家設(shè)立了分公司，包括廣州、東莞、佛山、中山、南昌、廈門(mén)、福州、上海、寧波、青島、大連、天津、南京等地，以及日本、美國(guó)等國(guó)家。

深圳市海光國(guó)際物流有限公司專注于提供全球綜合物流解決方案，以滿足客戶多樣化的物流需求。服務(wù)涵蓋海運(yùn)、空運(yùn)、多式聯(lián)運(yùn)、保稅區(qū)物流、供應(yīng)鏈方案設(shè)計(jì)、報(bào)關(guān)報(bào)檢、跨境電商等一整套物流全鏈條服務(wù)。致力于成為全球科技型國(guó)際物流頭部企業(yè)，旨在構(gòu)筑卓越的“科技海光·智慧海光·全球海光”發(fā)展平臺(tái)，力爭(zhēng)躋身全球物流五十強(qiáng)企業(yè)之列。

工作時(shí)間：

5天8小時(shí)工作制

薪酬福利待遇：

1.完善的薪酬體系：

固定工資+高提成（銷售）+月績(jī)效獎(jiǎng)（文職）+評(píng)級(jí)補(bǔ)貼+各種銷售獎(jiǎng)勵(lì)+全勤獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng)勵(lì)；根據(jù)公司的效益，經(jīng)評(píng)定的優(yōu)秀員工享有年度調(diào)薪。

2.節(jié)假日活動(dòng)：

重要的傳統(tǒng)節(jié)日安排活動(dòng)并發(fā)放禮品（如端午、中秋、六一等）。

3.年度旅游：

一年多次不同路線的國(guó)際、國(guó)內(nèi)集體旅游。

4.文體活動(dòng)：

籃球俱樂(lè)部、羽毛球俱樂(lè)部、足球俱樂(lè)部、健身俱樂(lè)部、讀書(shū)月、下午茶、野炊農(nóng)家樂(lè)、戶外拓展、季度活動(dòng)等。

5.福利：

五險(xiǎn)一金、人身意外險(xiǎn)、5～15天帶薪年休假、產(chǎn)假、婚假等國(guó)家法定假期，慰問(wèn)金等。

6.辦理深戶：

為符合條件的員工辦理深戶。

針對(duì)性培訓(xùn)：

公司根據(jù)發(fā)展需要和員工需求，有效利用內(nèi)部資源與外部資源，為員工提供不同類別的、有針對(duì)性的內(nèi)訓(xùn)、外訓(xùn)，以提高員工的知識(shí)、任職能力和績(jī)效水平。每一個(gè)發(fā)展階段都有清晰的培訓(xùn)方案和實(shí)施步驟，保證每位員工在每次崗位變換和職業(yè)發(fā)展時(shí)，都有配套的學(xué)習(xí)和發(fā)展的機(jī)會(huì)。

完善的晉升機(jī)制：

晉升空間：

1、基層員工→儲(chǔ)備干部→主管→經(jīng)理→高級(jí)經(jīng)理→副總經(jīng)理→區(qū)域總經(jīng)理

2、初級(jí)業(yè)務(wù)員→高級(jí)業(yè)務(wù)員→資深業(yè)務(wù)員

廣闊的內(nèi)部發(fā)展平臺(tái)：

員工可根據(jù)自己的職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃，申請(qǐng)內(nèi)部轉(zhuǎn)崗，獲得更寬廣的橫向發(fā)展空間，學(xué)習(xí)更多的知識(shí)和技能。

★ 海光是年輕人的舞臺(tái)，都是追夢(mèng)的年輕人，有夢(mèng)想，有激情，一起拼，一起嗨！

★ 海光的工作時(shí)間是五天制雙休，全年節(jié)假日跟著法定的步伐走，讓你在實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的同時(shí)，依然寄情詩(shī)與遠(yuǎn)方。

★ 海光有一流的物流交易平臺(tái)，有先進(jìn)的操作系統(tǒng)，為操作員提供系統(tǒng)的操作知識(shí)培訓(xùn)，讓你的工作如行云流水。

★ 海光有溫暖的人文體系，整潔的辦公環(huán)境，契合的企業(yè)文化，任你才華橫溢，企業(yè)如同家園，同事如同家人，互助互愛(ài)互勉。

★ 海光的晉升機(jī)制留給優(yōu)秀的海光人，公司提倡內(nèi)部提撥，管理崗位空缺，優(yōu)先考慮內(nèi)部員工，只要你有信心，有勇氣，有能力，任何一個(gè)位置都會(huì)成為你的囊中之物（當(dāng)然，老板的位置不可以）。

★ 海光是值得托付終身的平臺(tái)，期待跟公司一起成長(zhǎng)的你加入海光，共創(chuàng)美好未來(lái)！

東南亞分公司總經(jīng)理

工作地點(diǎn)：

越南、柬埔寨、泰國(guó)、馬來(lái)西亞、新加坡、印度尼西亞、菲律賓等國(guó)家

崗位職責(zé)：

1.根據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略目標(biāo)，全面負(fù)責(zé)東南亞市場(chǎng)的拓展與開(kāi)發(fā)，落實(shí)并執(zhí)行集團(tuán)既定的銷售目標(biāo)；

2.帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開(kāi)發(fā)東南亞代理，并合理應(yīng)用所有內(nèi)外資源；

3.負(fù)責(zé)籌建團(tuán)隊(duì)，管理團(tuán)隊(duì)人員，開(kāi)展團(tuán)建活動(dòng)，傳播企業(yè)文化；

4.帶領(lǐng)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)參加海外的展會(huì)，開(kāi)拓客戶資源；

5.及時(shí)了解市場(chǎng)情況及價(jià)格趨勢(shì)，并及時(shí)與集團(tuán)內(nèi)部各單位溝通。

任職資格：

1.年齡：30-45歲，形象氣質(zhì)佳，本科以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、國(guó)際貿(mào)易、物流管理等相關(guān)專業(yè)；

2.具備國(guó)際物流海外市場(chǎng)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)，熟悉當(dāng)?shù)氐氖袌?chǎng)及風(fēng)土人情，熟悉當(dāng)?shù)鼗I建分公司的整體運(yùn)作流程；

3.熟練運(yùn)用英語(yǔ)和當(dāng)?shù)卣Z(yǔ)言，擁有優(yōu)秀的聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力；

4.有較強(qiáng)的商業(yè)意識(shí)及談判技巧，開(kāi)拓能力強(qiáng)；

5.有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和培養(yǎng)能力；

6.有較強(qiáng)的抗壓能力、較高的忠誠(chéng)度和職業(yè)道德素養(yǎng)；

7.需常駐東南亞各國(guó)。

薪酬待遇：

1.具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的豐厚底薪（面議）；

2.分公司的盈利獎(jiǎng)金；

3.股東分紅；

4.入股合營(yíng)，入股比例由您來(lái)定；

5.當(dāng)?shù)胤ǘ倨凇侥昙?、公司補(bǔ)充帶薪假期、五險(xiǎn)一金、年度旅游、各種文體活動(dòng)等。

深圳海光總經(jīng)理

工作地點(diǎn)：

深圳

崗位職責(zé)：

1.根據(jù)集團(tuán)總戰(zhàn)略目標(biāo)，制定和實(shí)施深圳公司的戰(zhàn)略目標(biāo)和經(jīng)營(yíng)計(jì)劃；

2.建立健全深圳公司的管理體系與組織架構(gòu)；

3.主持深圳公司的全面經(jīng)營(yíng)管理工作，處理重大突發(fā)事件；

4.領(lǐng)導(dǎo)攻堅(jiān)團(tuán)隊(duì)對(duì)深圳地區(qū)重大業(yè)務(wù)活動(dòng)及重大空白市場(chǎng)進(jìn)行開(kāi)拓；

5.審定深圳公司各區(qū)域/部門(mén)各類規(guī)章制度、方案及獎(jiǎng)罰條例；

6.召集、主持深圳公司管理者月度例會(huì)，參與集團(tuán)月度例會(huì)、年中/年終述職會(huì)，向集團(tuán)匯報(bào)深圳公司經(jīng)營(yíng)情況及重大事項(xiàng)；

7.檢查、監(jiān)督各區(qū)域/部門(mén)的工作進(jìn)展，協(xié)調(diào)各區(qū)域/部門(mén)之間的工作配合；

8.對(duì)公司的重點(diǎn)合作伙伴關(guān)系進(jìn)行維護(hù)（如政府關(guān)系、船東、重點(diǎn)代理、A級(jí)客戶）。

任職資格：

1.年齡：35-45歲，形象氣質(zhì)佳，碩士以上學(xué)歷，企業(yè)管理、工商管理、行政管理、物流管理、外貿(mào)等相關(guān)專業(yè)；

2.接受過(guò)領(lǐng)導(dǎo)能力開(kāi)發(fā)、戰(zhàn)略管理、組織變革管理、戰(zhàn)略人力資源管理、經(jīng)濟(jì)法、財(cái)務(wù)管理等方面的培訓(xùn)；

3.10年以上同行業(yè)、同規(guī)模企業(yè)的全盤(pán)管理工作經(jīng)驗(yàn)，在曾任職的企業(yè)帶領(lǐng)不少于300人的團(tuán)隊(duì)，并有卓越的表現(xiàn)；

4.熟悉國(guó)際物流貨代行業(yè)全面運(yùn)營(yíng)流程、各部門(mén)工作流程；

5.具備出色的領(lǐng)導(dǎo)管理才能，出色的人際交往和社交能力；

6.掌握先進(jìn)企業(yè)管理模式及精要，具備先進(jìn)的管理理念，熟悉現(xiàn)代企業(yè)管理制度和管理模式；

7.具備戰(zhàn)略能力和戰(zhàn)略眼光，善于制定企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略及把握企業(yè)發(fā)展全局的能力；

8.具備先進(jìn)的市場(chǎng)觀念、競(jìng)爭(zhēng)觀念、信息觀念、創(chuàng)新觀念、人才觀念、服務(wù)觀念；

9.具有敏銳的商業(yè)觸覺(jué)、優(yōu)異的工作業(yè)績(jī)；

10.良好的中英文寫(xiě)作、口語(yǔ)、閱讀能力；

11.具備管理者的道德觀和社會(huì)責(zé)任感，對(duì)企業(yè)有很高的忠誠(chéng)度；

12.優(yōu)秀的敬業(yè)精神，有很強(qiáng)的感召力和凝聚力；

13.遵守保密協(xié)議條款，良好的職業(yè)道德操守和自律性。

薪酬待遇：

1.具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的豐厚薪酬（面議）；

2.年薪豐厚，待遇絕好，卓越者給予股權(quán)；

3.法定假期、帶薪年假、公司補(bǔ)充帶薪假期、五險(xiǎn)一金、年度旅游、各種文體活動(dòng)等。

集團(tuán)人事總監(jiān)（招聘培訓(xùn)方向）-深圳

工作地點(diǎn)：

深圳

崗位職責(zé)：

1.根據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃，統(tǒng)籌集團(tuán)企業(yè)人力招募、調(diào)配、儲(chǔ)備的戰(zhàn)略規(guī)劃，包括社招、校招、招聘渠道建設(shè)、招聘平臺(tái)優(yōu)化、人才庫(kù)優(yōu)化、市場(chǎng)人才狀況分析等；

2.優(yōu)化和完善集團(tuán)的招聘體系和流程，以及人才甄選評(píng)估機(jī)制，提升人才甄選的準(zhǔn)確度及招聘效率；

3.負(fù)責(zé)集團(tuán)中高端人才挖獵，為集團(tuán)發(fā)展補(bǔ)充核心關(guān)鍵人才；

4.積極開(kāi)拓有效的招聘渠道和招聘方式，控制招聘成本；

5.根據(jù)需求部門(mén)的招聘崗位需求，組織實(shí)施招聘工作，指導(dǎo)招聘專員按時(shí)按量完成招聘任務(wù)，提高編制達(dá)成率；

6.指導(dǎo)和支持集團(tuán)各分子公司的招聘工作，滿足各分子公司的人才需求；

7.規(guī)劃校企合作、校招計(jì)劃，制定相關(guān)策略，提升企業(yè)雇主品牌形象；

8.拓展及維護(hù)目標(biāo)院校關(guān)系，收集各高校校招信息，掌握校招動(dòng)態(tài)和趨勢(shì)，策劃、組織、實(shí)施校園招聘活動(dòng)。

培訓(xùn)模塊職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)建立、維護(hù)和完善培訓(xùn)體系，組織制定并監(jiān)督實(shí)施培訓(xùn)計(jì)劃；

2.評(píng)估培訓(xùn)效果，提升員工技能，實(shí)現(xiàn)集團(tuán)人力資源培訓(xùn)目標(biāo)；

3.組織開(kāi)發(fā)并完善課程體系，編寫(xiě)并完善培訓(xùn)教材；

4.擬定培訓(xùn)預(yù)算，管理培訓(xùn)費(fèi)用，以確保培訓(xùn)的投資收益正比化和增值化；

5.組織培訓(xùn)需求調(diào)查與分析，為制定培訓(xùn)計(jì)劃提供依據(jù)；

6.擬定并實(shí)施在職人員培訓(xùn)計(jì)劃，并擔(dān)任授課，提升在職人員技能；

7.制定并實(shí)施內(nèi)部培訓(xùn)師培養(yǎng)計(jì)劃，培訓(xùn)內(nèi)部培訓(xùn)師，提高培訓(xùn)師隊(duì)伍培訓(xùn)水平；

8.拓展培訓(xùn)渠道和培訓(xùn)資源，積累培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)和資料，并指導(dǎo)在各分子公司和各部門(mén)的落實(shí)。

任職資格：

1.年齡：30-40歲，形象氣質(zhì)佳，本科以上學(xué)歷，人力資源管理、行政管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)；

2.中型以上企業(yè)招聘和培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn)10年以上，有同行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

3.精通各種招聘模式和渠道，擁有豐富的經(jīng)驗(yàn)和技巧；

4.精通面試技巧和人力資源管理相關(guān)知識(shí)，熟悉國(guó)家和地方的相關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī)；

5.掌握現(xiàn)代培訓(xùn)理論和技巧，接受過(guò)勞動(dòng)法規(guī)、人力資源管理、心理學(xué)、培訓(xùn)管理等方面的培訓(xùn)，有培訓(xùn)師資格證的優(yōu)先；

6.具備很強(qiáng)的課程開(kāi)發(fā)、編寫(xiě)教材、課程講授、培訓(xùn)效果跟蹤、調(diào)查分析的能力；

7.擁有多次組織培訓(xùn)活動(dòng)的經(jīng)驗(yàn)，嫻熟的培訓(xùn)技巧，培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)控場(chǎng)能力；

8.綜合素養(yǎng)高，知識(shí)面廣，知識(shí)結(jié)構(gòu)豐富；

9.高度的敬業(yè)精神及高漲的工作激情，工作態(tài)度積極樂(lè)觀，有出色的說(shuō)服力、親和力和溝通能力，善于與人交往。

薪酬待遇：

1.具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的豐厚薪酬（面議）；

2.年薪豐厚，待遇絕好，卓越者給予股權(quán)；

3.法定假期、帶薪年假、公司補(bǔ)充帶薪假期、五險(xiǎn)一金、年度旅游、各種文體活動(dòng)等。

海外拓展經(jīng)理

工作地點(diǎn)：

深圳、廣州、東莞、佛山、中山、廈門(mén)、福州、青島、大連、上海、寧波、天津、南京等港口城市

崗位職責(zé)：

1.根據(jù)集團(tuán)下達(dá)的業(yè)績(jī)目標(biāo)，分配指標(biāo)，監(jiān)督實(shí)施，達(dá)成目標(biāo)；

2.負(fù)責(zé)海外部日常管理工作，搭建團(tuán)隊(duì)，培訓(xùn)人員，營(yíng)造氛圍；

3.負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開(kāi)發(fā)與維護(hù)海外客戶和優(yōu)質(zhì)的代理商；

4.針對(duì)客戶需求，利用公司平臺(tái)和資源，深挖客戶潛力，提高盈利。

任職資格：

1.年齡：30-40歲，形象氣質(zhì)佳，本科以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、國(guó)際貿(mào)易、物流管理等相關(guān)專業(yè)；

2.熟悉貨代行業(yè)，熟悉海運(yùn)運(yùn)作模式及操作流程； 

3.熟練運(yùn)用英語(yǔ)，有優(yōu)秀的聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力； 

4.有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和培養(yǎng)能力；

5.有較強(qiáng)的抗壓能力及良好的職業(yè)道德。

薪酬待遇：

1.具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的豐厚底薪（面議）；

2.行業(yè)最高的提成比例；

3.豐厚年終獎(jiǎng)；

4.管理能力和綜合素質(zhì)提升培訓(xùn)；

5.當(dāng)?shù)胤ǘ倨?、帶薪年假、公司補(bǔ)充帶薪假期、五險(xiǎn)一金、年度旅游、各種文體活動(dòng)等。

以上崗位簡(jiǎn)歷投遞：carol_lin@shiningocean.cn

招聘熱線：0755-33995111

聯(lián)系人：林女士

市場(chǎng)專員：

多名（簡(jiǎn)歷投遞：hr002@tech-shipping.com，招聘熱線：0755-33995333，聯(lián)系人：盧女士）

直客業(yè)務(wù)員：

多名（簡(jiǎn)歷投遞：gylhg-hr@shiningocean.cn，招聘熱線：0755-33995357，聯(lián)系人：何先生）

海外業(yè)務(wù)員：

多名（簡(jiǎn)歷投遞：gdhg-hr@shiningocean.cn，招聘熱線：0755-33996908，聯(lián)系人：包女士）

工作地點(diǎn): 

深圳、廣州、東莞、佛山、中山、廈門(mén)、福州、青島、大連、上海、寧波、天津、南京等港口城市

崗位職責(zé)：

1.定時(shí)定量完成公司的各項(xiàng)績(jī)效考核，如電話量、訪客量、新進(jìn)客戶量等，實(shí)現(xiàn)業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)；

2.按公司規(guī)定流程接單，接單后完成全程客戶跟進(jìn)服務(wù)；

3.客戶資源的管理，客戶檔案的完整記錄，客戶資料的更新與添加；

4.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)的報(bào)價(jià)，為客戶提供滿意的貨運(yùn)解決方案；

5.推廣公司航線，賺取利潤(rùn)，完成公司業(yè)績(jī)目標(biāo)。

任職資格：

1.年齡：20-35歲，形象氣質(zhì)佳，大專以上學(xué)歷，物流管理、國(guó)際貿(mào)易、市場(chǎng)營(yíng)銷、商務(wù)英語(yǔ)等相關(guān)專業(yè)，歡迎優(yōu)秀的實(shí)習(xí)生和應(yīng)屆畢業(yè)生；

2.有一定的物流行業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)，有一定的英語(yǔ)基礎(chǔ)；

3.有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力，善于與人溝通，有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)；

4.具有良好的商業(yè)道德和敬業(yè)精神，遵守職業(yè)規(guī)范，有良好的職業(yè)操守；

5.具有良好的心理素質(zhì)，有一定的抗壓能力；

6.語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)，有上進(jìn)心和積極的工作態(tài)度；

7.海外業(yè)務(wù)員需要有良好的英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力（有英語(yǔ)四六級(jí)證書(shū)）。

薪酬待遇：

1.具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的豐厚底薪（面議）；

2.行業(yè)最高的提成比例；

3.完善的晉升機(jī)制；

4.銷售技能和綜合素質(zhì)提升培訓(xùn)；

5.當(dāng)?shù)胤ǘ倨?、帶薪年假、公司補(bǔ)充帶薪假期、五險(xiǎn)一金、年度旅游、各種文體活動(dòng)等。

福田地址：深圳市福田區(qū)絨花路128號(hào)深福保大廈主樓11樓

總機(jī)：0755-33866666

羅湖地址：深圳市羅湖區(qū)愛(ài)國(guó)路1002號(hào)外貿(mào)輕工大廈10樓

總機(jī)：0755-33899999