職位描述

1. 負(fù)責(zé)商家入駐與規(guī)則機制相關(guān)產(chǎn)品的規(guī)劃與設(shè)計，構(gòu)建高效的商家入駐流程，實現(xiàn)不同新簽場景規(guī)則的入駐提效，提升平臺商家供給的質(zhì)量與規(guī)模效率； 
2. 深入理解餐飲行業(yè)法規(guī)與平臺政策，制定并優(yōu)化商家準(zhǔn)入準(zhǔn)出機制，確保平臺供給風(fēng)險與生態(tài)健康的平衡； 
3. 協(xié)同多部門（如法務(wù)、運營、業(yè)務(wù)等），設(shè)計靈活可擴展的產(chǎn)品架構(gòu)，支持平臺業(yè)務(wù)快速發(fā)展；
職位要求
1. 3年以上互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)驗，有商家入駐、風(fēng)控或規(guī)則治理相關(guān)背景優(yōu)先； 
2. 熟悉電商或本地生活服務(wù)平臺運作模式，了解商家管理、商家新簽、合規(guī)治理的核心要點； 
3. 溝通協(xié)調(diào)能力強，能夠推動跨部門協(xié)作； 
4. 學(xué)習(xí)能力強，適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境，具備高度的責(zé)任心與結(jié)果導(dǎo)向意識；

職位描述

1.維護(hù)區(qū)域現(xiàn)有加盟商戶，并通過各種途徑開發(fā)新商戶； 
2.協(xié)助商戶完成加盟以及后期銷售工作； 
3.通過現(xiàn)場銷售，提升商戶的信息化、數(shù)據(jù)化管理水平； 
4.配合Marketing團(tuán)隊完成營銷項目跟進(jìn)，并能夠獨自完成營銷項目；
職位要求
1.本科以上學(xué)歷，市場營銷以及相關(guān)專業(yè)； 
2.市場拓展能力強，具有較強的陌生拜訪及挖掘客戶能力； 
3.優(yōu)秀的語言表達(dá)能力、良好的人際溝通能力； 
4.具備良好的客戶服務(wù)意識，能夠承受工作壓力，樂于從事挑戰(zhàn)性的工作。

職位描述

1、負(fù)責(zé)所轄市場餓了么業(yè)務(wù)策略承接，制定和落地，為結(jié)果負(fù)責(zé)； 
2、負(fù)責(zé)所轄市場內(nèi)代理商，店家，買家，物流，騎手等的運營； 
3、負(fù)責(zé)所轄市場的人員，市場，資源，項目等的統(tǒng)籌，運營和管理； 
4、協(xié)同公司內(nèi)外全方位資源，賦能渠道商，優(yōu)質(zhì)商家的綜合能力； 
5、負(fù)責(zé)所轄市場內(nèi)員工的團(tuán)隊管理、人員激勵、能力提升和職業(yè)發(fā)展； 
6、負(fù)責(zé)所轄市場餓了么的市場，口碑，競爭力的打造和傳播。
職位要求
1、大學(xué)統(tǒng)招本科學(xué)歷，5年以上相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗，2年以上的團(tuán)隊管理經(jīng)驗； 
2、熟悉本地生活，有O2O，互聯(lián)網(wǎng)，知名FMCG工作經(jīng)驗；對渠道, 代理管理等有比較深入的了解； 
3、有渠道發(fā)展,經(jīng)銷商管理，合伙人管理，KA商家管理，銷售發(fā)展，市場管理，RTM等崗位經(jīng)驗； 
4、有體系化的業(yè)務(wù)思路，良好的組織協(xié)調(diào)能力，能快速判斷問題并提出解決方案，且組織資源快速解決； 
5、有使命感和創(chuàng)業(yè)激情，愿意接受挑戰(zhàn)，能承受較大工作壓力，適應(yīng)不定期短頻出差。