崗位職責:
1、負責傳達公司政策,并完成點部日常管理工作;
2、完成點部業(yè)務及客戶的開拓及維護;
3、完善和執(zhí)行分點部團隊建設、人才培養(yǎng)及用工風險管理等相關制度;
4、積極做好外部相關部門的溝通,保持良好的關系,確保點部正常經(jīng)營。
任職要求:
1、本科及以上學歷;
2、主管級具有兩年以上,經(jīng)理級具有三年以上中小型網(wǎng)點,物流倉儲等管理經(jīng)驗,銷售開發(fā)、團隊管理相關經(jīng)驗優(yōu)先;
3、熟悉物流公司相關制度、相關操作及流程;
4、具備市場、銷售或客戶服務/管理方面的工作經(jīng)歷,曾任職于上市公司、大型物流企業(yè)或服務連鎖企業(yè)者優(yōu)先;
5、能練熟練使用常用辦公軟件;
重要提示:該崗位需服從公司統(tǒng)一分配(鄭州及省內(nèi)各地市結(jié)合實際情況安排歷練及上崗)。
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工作職責:
1、規(guī)劃分部的發(fā)展(區(qū)域、人員、資源),實現(xiàn)分部經(jīng)營目標;
2、創(chuàng)建高績效分部團隊和良好組織氣氛,不斷提高員工質(zhì)量和員工滿意度;
3、發(fā)現(xiàn)運營中的管理問題,提升分部營運質(zhì)量,保證快件時效實現(xiàn)和快件安全;
4、拜訪客戶,了解客戶需求,改善客戶關系,提高客戶滿意度;
5、維護分部所在區(qū)域的公共關系,塑造良好社會和品牌形象。
崗位要求:
1、本科以上學歷,運輸、物流管理等相關管理類專業(yè)畢業(yè);
2、三年以上工作經(jīng)驗,兩年以上管理經(jīng)驗,有運輸、物流企業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、組織、協(xié)調(diào) 、溝通能力強,具有運輸管理理念和豐富的實踐經(jīng)驗,能夠制定明細管理規(guī)定;
4、具備一定的經(jīng)營能力、綜合分析能力,有良好的職業(yè)道德操守,強烈的責任心,敬業(yè),具有團隊合作意識和一定危機處理能力。
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工作職責:
1、國際電商運營質(zhì)量監(jiān)控體系搭建,監(jiān)控標準制定及調(diào)優(yōu),分析結(jié)果定位問題,推動問題改善
2、重點電商客戶運營質(zhì)量保障,拉通各部門資源協(xié)作保障業(yè)務目標達成
3、海外段供應商資源調(diào)優(yōu),研究市場同行情況,推動資源采購部門通過資源引入實現(xiàn)降本提效
4、歐美流向快遞業(yè)務海外段運營質(zhì)量保障,通過監(jiān)控數(shù)據(jù)及異常案例分析問題,制定改善方案并推動解決
崗位要求:
1、本科及以上學歷,內(nèi)部員工上年度績效要求在B2及以上;
2、1年以上物流營運管理工作經(jīng)驗,了解快遞、電商業(yè)務的基本運營流程,具備緊急調(diào)度、資源規(guī)劃、監(jiān)控管理的技能,具備項目經(jīng)驗;
3、較強的溝通、組織協(xié)調(diào)及數(shù)據(jù)分析能力,能主動發(fā)現(xiàn)問題并制定解決方案,推動相應環(huán)節(jié)進行改善;
4、英語可作為工作語言
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工作職責:
1、根據(jù)行業(yè)內(nèi)相關業(yè)務及客戶需求制定可落地、有競爭力的解決方案,負責地區(qū)重點客戶、復雜項目場景的聯(lián)合拓展,為銷售團隊提供商機深層次溝通、方案及投標策略制定、競標簽約等售前支持;
2、負責所提供解決方案的項目實施、運營及優(yōu)化創(chuàng)新,持續(xù)提升解決方案項目收益;
3、統(tǒng)籌行業(yè)定制化項目的SOP制定,風險控制識別以及資源底盤建設;
4、支持各業(yè)務領域新業(yè)務、新場景的解決方案的創(chuàng)新、孵化及相應流程機制的輸出;
5、負責行業(yè)群內(nèi)多業(yè)務場景解決方案相互融通,優(yōu)秀解決方案經(jīng)驗沉淀、復制與推廣;
崗位要求:
1、本科及以上學歷,5-8年供應鏈管理相關經(jīng)驗;
2、具備豐富的半導體精密設備、生產(chǎn)原材料等產(chǎn)品的項目管理和實際運營經(jīng)驗
3、優(yōu)秀的溝通協(xié)作能力,能夠在復雜環(huán)境下靈活調(diào)整,強力執(zhí)行;
4、優(yōu)秀的方案撰寫以及呈現(xiàn)能力;
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工作職責:
1、承接公司項目的系統(tǒng)解決方案工作,對客戶售前、售中、售后全流程提供技術支持,從技術的角度促進客戶合作;主動收集客戶需求,完成需求分析、系統(tǒng)解決方案設計、推進方案落地;
2、負責重點客戶的運營,合理引導客戶訴求,負責整體解決方案,系統(tǒng)需求跟進、系統(tǒng)異常問題處理、日常運營等;
3、與業(yè)務方進行深層次溝通與交流,能結(jié)合業(yè)務需求,從成本、效率及業(yè)務未來發(fā)展等方面,將場景與系統(tǒng)進行有機結(jié)合,提出優(yōu)化方案與建議,以配合業(yè)務更好拓展;
4、協(xié)助項目的對外溝通協(xié)調(diào),包括與需求部門及所涉業(yè)務部門、其他研發(fā)部門的溝通,共同促進產(chǎn)品開 發(fā)與推廣,提升客戶滿意度。
崗位要求:
1、全日制本科及以上學歷;
2、具備3年及以上解決方案、運營實施,或供應鏈系統(tǒng)的產(chǎn)品研發(fā)或項目實施經(jīng)驗;
3、對于電商行業(yè)倉庫管理的核心訴求及難點有較為全面的認識與理解;
4、了解對倉儲/物流自動化及設備;
5、性格開朗,并具備良好的溝通能力和表達能力,抗壓能力強;
6、有國內(nèi)領先倉儲/物流/供應鏈行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。
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