職位描述
1、 負(fù)責(zé)超市便利行業(yè)倉店業(yè)態(tài)核心商戶簽約,對平臺的供給規(guī)模和供給質(zhì)量負(fù)責(zé),優(yōu)化商戶供給結(jié)構(gòu),推動平臺GMV和應(yīng)收增長。
2、 了解倉店業(yè)態(tài)的競爭趨勢,根據(jù)行業(yè)運(yùn)營策略進(jìn)行商戶商務(wù)談判、運(yùn)營提升、平臺規(guī)則同步等相關(guān)業(yè)務(wù)的規(guī)劃及落地;
3、 深入市場及商戶,通過對市場及商戶的調(diào)研走訪,結(jié)合用戶需求,分析消費(fèi)者行為,輸出針對提升商戶的運(yùn)營思路,為用戶提供適合平臺特點(diǎn)的產(chǎn)品和服務(wù),提升運(yùn)營效率;
4、 行業(yè)/用戶/流量/商戶/品類等各類型數(shù)據(jù)分析管理,數(shù)據(jù)運(yùn)營,通過數(shù)字化服務(wù)提升市場份額;
5、 挖掘自身工作潛力,收集區(qū)域內(nèi)的市場信息及客戶對產(chǎn)品、運(yùn)營、技術(shù)的需求,推動改進(jìn);
6、 建立良好的客情關(guān)系,能夠協(xié)同集團(tuán)內(nèi)外部資源,促進(jìn)商家與本地生活的深度合作。
職位要求
1、 本科及以上學(xué)歷,具備2-5年O2O、本地生活行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn),有商家運(yùn)營,倉店、前置倉行業(yè)運(yùn)營背景優(yōu)先。
2、 對零售行業(yè)有較強(qiáng)的認(rèn)知和方法論沉淀,具備優(yōu)秀的邏輯思維能力和表達(dá)能力,有產(chǎn)品化思維,且具備較強(qiáng)的業(yè)務(wù)敏感性。
3、 有一線業(yè)務(wù)運(yùn)營背景更佳;具備優(yōu)秀的夸部門、職能溝通能力、數(shù)據(jù)分析能力、項(xiàng)目落地能力
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職位描述
1. 作為商流的物流部角色,理解近場餐飲、零售等各行業(yè)商流和物流,洞察行業(yè)和商家,挖掘業(yè)務(wù)增長點(diǎn),站在商流物流部的視角規(guī)劃物流能力和解決方案體系,形成成本、體驗(yàn)、規(guī)模的有效促進(jìn),實(shí)現(xiàn)交付拉動交易。
2、鏈接近場商流和物流,通過制定有效的協(xié)同機(jī)制,提高商流物流的溝通效率;
3、通過對行業(yè)物流需求的不斷抽象,輸出服務(wù)產(chǎn)品需求;
職位要求
1、具備5年以上電商供應(yīng)鏈管理經(jīng)驗(yàn),有即時物流解決方案經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、聰明、思維開放;
3、具備獨(dú)立思考能力,能夠通過對業(yè)務(wù)的深度思考形成有效業(yè)務(wù)策略;
4、溝通能力強(qiáng),資源整合能力強(qiáng);
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職位描述
1. 負(fù)責(zé)餓了么物流經(jīng)營分析和決策支持,包括但不限于指標(biāo)體系構(gòu)建,業(yè)務(wù)診斷,策略評估和優(yōu)化以及專題分析等;
2. 與物流運(yùn)營配合,對城市/商圈、品類、運(yùn)力類型等顆粒度的物流運(yùn)營狀況做客觀的診斷,提供優(yōu)化意見,提升履約質(zhì)量,優(yōu)化成本;
3. 針對重大經(jīng)營/運(yùn)營決策場景,提供決策支持分析和經(jīng)營分析復(fù)盤,形成面向決策層的各類分析報告并推動決策;
4. 物流專項(xiàng)支持,包括但不限于運(yùn)力結(jié)構(gòu)/定價/排班出勤管理/騎手活動,通過分析協(xié)同業(yè)務(wù)取得項(xiàng)目進(jìn)展及判斷優(yōu)化方向,并驅(qū)動策略落地。
職位要求
1. 業(yè)務(wù)理解好、邏輯嚴(yán)密、表達(dá)清晰,具備良好的結(jié)構(gòu)化思維、商業(yè)模式原理解構(gòu)能力和分析演繹能力;
2. 優(yōu)秀的教育背景,國內(nèi)外本科/碩士,物流管理/數(shù)學(xué)/統(tǒng)計(jì)學(xué)/經(jīng)濟(jì)學(xué)類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
3. 5年以上商業(yè)分析工作經(jīng)驗(yàn),有物流相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,有即時/城市物流業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)或經(jīng)營分析經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4. 有要性,堅(jiān)持皮實(shí),陽光有激情,有擔(dān)當(dāng);
5. 能夠熟練的使用SQL進(jìn)行數(shù)據(jù)獲取和分析,能理解業(yè)界常用的各類數(shù)據(jù)分析模型及算法;熟練掌握excel。
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職位描述
1、負(fù)責(zé)物流運(yùn)營策略的執(zhí)行規(guī)范,策略落地效果和策略使用評價,包含物流基建、調(diào)度、實(shí)時策略等;
2、不斷優(yōu)化不同場景下的策略應(yīng)用方式,能夠通過不同場景下的策略組合應(yīng)用,達(dá)成體驗(yàn)和效率的目標(biāo);
3、結(jié)合新業(yè)務(wù)引入和業(yè)務(wù)導(dǎo)向,推動策略工具的優(yōu)化,適應(yīng)不同訂單類型、品類、服務(wù)差異化的需求。
職位要求
1、具備5年以上物流運(yùn)營或解決方案經(jīng)驗(yàn),有即時物流策略或解決方案經(jīng)驗(yàn)優(yōu);
2、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、聰明、思維活躍;
3、具備獨(dú)立思考能力,能夠通過對業(yè)務(wù)的深度思考形成有效業(yè)務(wù)策略;
4、溝通能力強(qiáng),資源整合能力強(qiáng)
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職位描述
1.搭建物流策略體系的建立,策略沉淀整合輸出能力極強(qiáng),能夠橫向推動策略的使用,下沉。有策略整合,項(xiàng)目管理能力。
2.負(fù)責(zé)運(yùn)力管理,對于運(yùn)力分層,運(yùn)力管理,代理商管理有豐富經(jīng)驗(yàn),對于社會化運(yùn)力有自己的管理的理解,推動公司運(yùn)力管理進(jìn)步,保證配送效率及成本最優(yōu)。
職位要求
1.有3年以上物流運(yùn)力運(yùn)營或物流策略運(yùn)營經(jīng)驗(yàn);
2.對于團(tuán)隊(duì)管理有自己的經(jīng)驗(yàn)及沉淀
3.學(xué)習(xí)能力強(qiáng),抗壓力強(qiáng)
4.溝通能力及資源整合能力強(qiáng)
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