倉(cāng)庫(kù)運(yùn)營(yíng)-西安、重慶

職位描述

1，負(fù)責(zé)管理倉(cāng)的日常運(yùn)營(yíng)指標(biāo)達(dá)成，通過(guò)數(shù)據(jù)分析和挖掘發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，定位問(wèn)題并輸出優(yōu)化方案，跟進(jìn)改善閉環(huán)；督導(dǎo)和優(yōu)化倉(cāng)庫(kù)運(yùn)營(yíng)流程、操作梳理、系統(tǒng)的問(wèn)題點(diǎn)并推動(dòng)優(yōu)化改善；完善全鏈路數(shù)據(jù)監(jiān)控體系和執(zhí)行落地；

2、根據(jù)年度、月底經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，測(cè)算和控制編制計(jì)劃、產(chǎn)能、資源需求計(jì)劃；并跟蹤落實(shí)完成運(yùn)營(yíng)計(jì)劃；根據(jù)輸入的運(yùn)營(yíng)計(jì)劃與預(yù)估單量，合理排班排產(chǎn)、運(yùn)營(yíng)各鏈路均衡生產(chǎn)，確保高質(zhì)高效運(yùn)營(yíng)任務(wù)。

3，負(fù)責(zé)跟進(jìn)總部、區(qū)域推動(dòng)的項(xiàng)目實(shí)施落地；完成區(qū)域安排的其他工作內(nèi)容；推動(dòng)區(qū)域及橫向部門(mén)形成可落地的解決方案實(shí)現(xiàn)改善閉環(huán)

4，負(fù)責(zé)結(jié)算、審核倉(cāng)的費(fèi)用；負(fù)責(zé)稽核和整改中心倉(cāng)的運(yùn)營(yíng)問(wèn)題，風(fēng)險(xiǎn)以及跟蹤運(yùn)營(yíng)方解決；

職位要求

1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，物流或管理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮；7年以上物流工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上團(tuán)隊(duì)搭建與管理經(jīng)驗(yàn)；

2、 5年及以上物流相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)，有電商物流尤其是倉(cāng)儲(chǔ)實(shí)際運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；

3、良好的溝通協(xié)調(diào)能力,團(tuán)隊(duì)合作精神,服務(wù)意識(shí),高效工作的能力以及抗壓能力;

4、為人誠(chéng)信正直，積極主動(dòng)，能適應(yīng)快節(jié)奏，高強(qiáng)度的工作

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西安

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重慶

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倉(cāng)經(jīng)理-廣州

職位描述

1、倉(cāng)儲(chǔ)商品入庫(kù)&庫(kù)存&出庫(kù)產(chǎn)需匹配規(guī)則推動(dòng)單倉(cāng)落地；

2、倉(cāng)儲(chǔ)計(jì)劃需求到資源投放流程執(zhí)行，推動(dòng)各倉(cāng)（人、貨、場(chǎng)、設(shè)備）資源準(zhǔn)備，滿足業(yè)務(wù)端需求；

3、基于目標(biāo)的基礎(chǔ)運(yùn)營(yíng)保障：正式工比例、出勤時(shí)長(zhǎng)、管理人員占比等；

4、分層指標(biāo)運(yùn)營(yíng)：各倉(cāng)資源投放精準(zhǔn)度/產(chǎn)能閑置率/產(chǎn)需匹配度指標(biāo)運(yùn)營(yíng)及改善提升；

5、執(zhí)行區(qū)域內(nèi)各倉(cāng)運(yùn)營(yíng)巡檢，主動(dòng)發(fā)現(xiàn)運(yùn)營(yíng)異常及風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，推動(dòng)改善閉環(huán)。

職位要求

1、5年及以上物流行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有B2C/B2B模式倉(cāng)儲(chǔ)中心管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

2、熟悉電商模式物流作業(yè)流程，具備生鮮類(lèi)操作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

3、具備較強(qiáng)的邏輯分析能力和溝通協(xié)調(diào)能力，以及較強(qiáng)的執(zhí)行推進(jìn)能力；

4、責(zé)任心強(qiáng)，專(zhuān)注細(xì)節(jié)，勇于持續(xù)改善并尋求更好解決方法。

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快遞城市圈經(jīng)理-北京

職位描述

1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域快遞業(yè)務(wù)服務(wù)質(zhì)量監(jiān)控及服務(wù)質(zhì)量運(yùn)營(yíng)；

2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域快遞承運(yùn)商管理，做好日常監(jiān)控，風(fēng)險(xiǎn)合規(guī)管理；

3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域快遞服務(wù)能力建立及能力覆蓋；

4、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域快遞用戶體驗(yàn)的優(yōu)化，結(jié)合運(yùn)營(yíng)考核規(guī)范，通過(guò)數(shù)據(jù)監(jiān)控，改善運(yùn)營(yíng)質(zhì)量；

5、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)團(tuán)隊(duì)建設(shè)和管理。

職位要求

1. 5年及以上快遞配送管理經(jīng)驗(yàn)，快遞三方服務(wù)商管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

2、熟悉直營(yíng)和加盟快遞管理體系架構(gòu)、了解快遞全鏈路運(yùn)作，具備一定談判能力，具備較強(qiáng)的拉通協(xié)同能力，能整合當(dāng)?shù)刭Y源推動(dòng)目標(biāo)達(dá)成。

3、為人樂(lè)觀，誠(chéng)信正直，積極主動(dòng)，有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)管控意識(shí)，較強(qiáng)的自我約束能力。

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北京

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臺(tái)州/上海

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戰(zhàn)區(qū)TL-濟(jì)南、廣州

職位描述

1、根據(jù)總部規(guī)劃，制定符合戰(zhàn)區(qū)配送側(cè)的中長(zhǎng)期物流發(fā)展規(guī)劃，同時(shí)針對(duì)異常問(wèn)題推動(dòng)上下游改善；

2、負(fù)責(zé)戰(zhàn)區(qū)城配&快遞日常運(yùn)營(yíng)體系搭建和調(diào)整，支持業(yè)務(wù)發(fā)展，協(xié)調(diào)資源完成各類(lèi)運(yùn)營(yíng)指標(biāo)；

3、承接總部關(guān)于運(yùn)營(yíng)、系統(tǒng)功能，規(guī)劃等各類(lèi)優(yōu)化項(xiàng)目的落地執(zhí)行；

4、負(fù)責(zé)戰(zhàn)區(qū)內(nèi)商管理，對(duì)資源、市場(chǎng)分析，提高整體運(yùn)營(yíng)效率，改善盈利狀況、穩(wěn)定運(yùn)營(yíng)地盤(pán)；

5、負(fù)責(zé)搭建戰(zhàn)區(qū)團(tuán)隊(duì)建設(shè)和人才梯隊(duì)建設(shè)。

職位要求

1、7年及以上物流相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有快遞企業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

2、有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，能夠以身作則，激發(fā)團(tuán)隊(duì)士氣，幫助團(tuán)隊(duì)成員不斷成長(zhǎng)，有省區(qū)負(fù)責(zé)人任職經(jīng)歷優(yōu)先；

3、熟悉物流全鏈路，熟悉運(yùn)力管理，有較好的體系化思考、解決方案輸出落地推動(dòng)能力，具備和新事物學(xué)習(xí)、思考能力；

4、為人誠(chéng)信正直，積極主動(dòng)，擁有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，能適應(yīng)快節(jié)奏，高強(qiáng)度的工作。

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濟(jì)南

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廣州

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快遞資源管理-杭州

職位描述

1. 通過(guò)尋源和引入，為各類(lèi)平臺(tái)業(yè)務(wù)物流解決方案提供匹配的快遞資源；

2. 負(fù)責(zé)對(duì)快遞公司的日常管理，包括產(chǎn)需協(xié)同，指標(biāo)改善，異常處理，需求對(duì)接等；

3. 基于快遞公司的優(yōu)勢(shì)和特點(diǎn)，設(shè)計(jì)商結(jié)構(gòu)策略并通過(guò)資源的引入，業(yè)務(wù)分配，資源汰換等方式實(shí)現(xiàn)商結(jié)構(gòu)調(diào)優(yōu)；

4. 基于對(duì)行業(yè)的理解，支持定價(jià)模型的建立和成本信息收集，與快遞公司建立合作共贏的關(guān)系；

5. 支持商管理平臺(tái)的落地和迭代升級(jí)，幫助快遞公司更好地參與平臺(tái)業(yè)務(wù)；

職位要求

1. 5年及以上電商/物流相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)，有電商平臺(tái)物流管理或直營(yíng)/加盟型快遞公司商務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

2. 具備一定的商務(wù)談判經(jīng)驗(yàn)，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力；

3. 積極主動(dòng)，抗壓能力強(qiáng)，能適應(yīng)快節(jié)奏，高強(qiáng)度的工作；

4. 為人誠(chéng)信正直，恪守常見(jiàn)的商業(yè)行為準(zhǔn)則，無(wú)不良嗜好；

5. 熟練使用各類(lèi)辦公軟件，具備一定的文檔編寫(xiě)能力；

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